很多公務員都感慨一句話：公務員體制是一座圍城， 裡面的人想要出去， 外面的人想要進去。 在體制內， 雖然穩定， 但是每天的工作都是日復一日的重複， 根本學不到任何的東西。 甚至有時候還會被上級領導給欺負， 同一單位的人也相互玩著心眼， 氣氛很不好。
在公務員體制內， 能夠得到這幾種很明顯的優勢：
1：工作穩定 旱澇保收
無論是當下經濟是否景氣， 無論當地經濟是否糟糕， 屬於公務員的那一份工資還是按時照常發， 一分都不會;另外公務員是一份鐵飯碗， 只要沒有犯原則性的錯誤， 不用擔心被辭職。
而“圍牆”外的企業員工， 每逢經濟危機都是一大片工人下崗;每逢公司破產或者老闆跑路， 工資基本上是黃了;而就算沒有經濟危機， 公司發展良好， 也許只因為老闆或者你上級領導看你不順眼， 直接找個理由讓你下崗。
如果你是一名公務員， 你什麼都不用操心。
2：自由時間多 能提升自我能力
一般而言， 公務員上班時間處理工作外， 下班後的時間由自我自由支配， 你可以逛街， 可以看電影;對於公務員而言， 平常工作中， 不需要特別突出的某項技術/能力， 下班後的時間， 可以自己根據自己的愛好進行自我學習。
而“圍牆”外的企業員工， 可能由於老闆突然一個想法而不得不加班， 可能因為事情比較趕， 不得不通宵。
3：長輩以及社會認同度較高
不管你說職業不分貴賤還是任何職業都光榮， 但是目前來說， 公務員職業在所有職業中， 還是處於有利的優勢， 這雖然是一種比較陳腐的偏見， 但卻是被大多數人認同。
很多人， 認同成功， 想要獨立創業， 我們所接觸到的新聞都是00後創業獲得幾百萬投資， 某90後休學創業獲得幾千萬投資， 目前已經是幾個公司的CEO， 等等諸如此類的新聞， 但是實際情況下， 這些都是非常極小數的成功者， 更多的失敗者， 一直處於媒體的另一面。
中國現有的創業公司大概是2000多萬家， 其中2015年新註冊的公司將近430萬家， 平均每天1.2萬家公司成立。 這些公司一年之後能活下來的大概占70%。 過去中國獲得A輪以後融資的企業不到1000家。 從A輪到B輪之間有60%多的公司會掛掉， B輪到C輪差不多接近70%的公司都掛掉了， A輪到C輪其實會死亡88%。
這就是現實。
想要從公務員辭職 你有這個底氣嗎?
一些論壇中， 某某發帖說， 說自己離開公務員一年了， 當公務員時每月三四千， 辭職後， 現在每月兩三萬。 帖子下， 一大堆的膜拜， 認為離開體制後會混的更好、卻不知不是因為他離開公務員而混的好， 而是因為因為他在某個領域有本事有資源有平臺， 所以他才有底氣去辭職。
對於想要從公務員辭職的， 想一想， 辭職， 自己是否有底氣?