1月11日， 市效能辦聯合《遂寧日報》、市廣播電視臺分三個組對遂寧市部分區縣投資軟環境、幹部作風及視窗服務品質進行了第四季度綜合性暗訪。
當日暗訪現場圖片
昨（1月31）日， 記者瞭解到， 安居區和大英縣對此次暗訪發現的“慵懶散”問題高度重視， 第一時間對相關單位、相關工作人員進行深入調查， 針對查實的情況嚴肅問責。
安居區：
常務副區長作批示
涉及問題逐一核查
據瞭解， 此事引起安居區高度重視， 常務副區長肖艦專題批示：各單位要舉一反三， 建立完善制度， 杜絕再發生類似問題， 區效能辦要加強日常督促管理， 逗硬查處作風建設典型案例。
安居區效能辦也第一時間對曝光的問題進行了核查：“聚賢鎮扶貧辦一工作人員上班時間玩手機”屬實， 聚賢鎮組織召開黨委會專題研究， 決定給予當事人誡勉談話和扣除半月工資的處理， 同時責成其作出書面檢討；區旅遊局、區總工會、區統計局等單位去向告知制度未落實、去向告示牌製作不規範、個別工作人員去向與公示不符問題屬實，
1月19日， 安居區效能辦制發《關於進一步加強機關工作人員去向管理的通知》， 明確了去向公示的目的要求和考核管理， 統一去向公示牌製作樣式。 同時， 安居還將建立聯合督查機制， 區效能辦將會同區紀委、區委督查室、區目督室、區電視臺， 每季度定期開展督查活動， 曝光反面典型。
大英縣：
城西社區被通報批評
扣減年度目標分0.5分
據瞭解，
1月19日， 縣效能辦印發《效能通報》， 對縣城西社區管委會予以通報批評， 並扣減年度目標分0.5分；責成縣城西社區管委會按相關規定處理相關責任人員。 縣城西社區管委會分別對相關責任人員作出批評教育和扣200元津貼處理。 之後， 專項調查組對整改情況進行了回訪， 已經整改到位。
大英縣相關負責人介紹， 該問題曝露出個別責任單位在抓工作紀律問題上存在抓大放小、時緊時鬆的問題。 下一步， 大英縣將開展效能建設問題、熱線辦理問題整改培訓，
▍全媒體記者 余勇君
▍編輯：李柳
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