眉山網訊為深入貫徹落實黨的十九大精神， 加強水土保持工作， 近日， 我市出臺《眉山市水土保持目標責任制考核辦法》（下稱《辦法》）， 明確了水土保持工作的考核內容、辦法、程式、激勵與問責等。
《辦法》指出， 水土保護考核工作應堅持客觀公正、科學合理、系統綜合、突出重點、因地制宜原則。 考核內容主要包括：水土保持主體責任落實情況；水土保持目標任務完成情況；年度水土保持重點工作完成情況；水土流失動態變化和消長情況等。
《辦法》提出， 每年1月1日至12月31日為一個考核年度。 考核採用評分法， 滿分100分。
《辦法》規定， 對於考核結果為不合格的縣（區）， 有關領導幹部不得參加年度評獎、被授予相關榮譽等。 同時考核不合格的縣（區）政府、市級有關部門（單位）應在考核結果公佈後1個月內向市政府作出書面報告， 提出限期整改工作措施。 整改不到位的， 由市政府分管領導組織實施約談。
《辦法》還明確， 對在水土保持方面造成嚴重破壞並負有責任的領導幹部， 根據《黨政領導幹部生態環境損害責任追究辦法（試行）》進行責任追究。 對在水土保持目標責任制考核工作中弄虛作假、虛報、瞞報情況的， 予以通報批評， 並依紀依法追究相關人員責任。