在省政府辦公廳、省政府食品安全委員會組織的2017年食品安全工作評議考核中， 我市位列全省第三。 這是繼2016年後， 我市食品安全工作在全省評議考核中再次被評為優秀。
對於食品藥品工作基礎相對薄弱的我市來說， 上述喜人成績的取得實屬不易。 這是市食品藥品監督管理局（以下簡稱市食藥監局）黨組一班人帶領全系統職工拼搏創新的結果。 同時， 這也與該局高度重視人才工作息息相關。
2014年以來， 針對市食藥監局急需高水準人才的現狀， 在市委組織部的大力支持下， 市人才辦開通了人才引進綠色通道，
在日常工作中， 市食藥監局高度重視發揮人才的作用， 使該局整體工作實現了“四大轉變”。
一是實現了發展速度由“慢”到“快”的轉變。 該局利用引進的專業技術人才， 及時完善了食品檢驗檢測的新模式， 發揮引進人才科研能力較強的優勢， 助推全市食品檢驗檢測工作進入了快車道。 目前， 我市食品藥品檢驗所高學歷人才數量在全省排名第一。 2017年， 該所專業考檢全省排名第一。 該所是能夠承擔國家級抽檢任務的全省3家市級所之一。
二是實現了檢測能力由“單”到“全”的轉變。 引進人才後， 我市食品藥品各類檢測技術參數由原來720個， 擴大到1120個， 在全省居領先地位。 實現了由僅能檢驗藥品到全面承檢食品藥品監督檢驗、風險檢測、不良反應監測等的轉變。
三是實現了創新能力由“弱”到“強”的轉變。 高素質人才創新的食品藥品檢驗方法大大提高了我市檢驗檢測效率。 畢業於中科院的“85後”博士趙紀瑩受命檢驗一種植物油中可能含有的37種脂肪酸。 她用創新的方法， 驗證了植物油裡含有的臘肪酸， 檢驗檢測技術和效率大大領先全省同行。 市食品藥品檢驗所藥一室主任張鋒熟練掌握液相色譜儀器維修， 成為全省不超過10人精通維修人員之一， 是食品藥品檢驗檢測行業難得的複合型人才。
四是實現了引領基層執法由“粗”到“專”的轉變。 市食藥監局人才高地的輻射效應還擴散到全市數百個快檢室。 該局黨組決定， 由引進人才組成“碩博講師團”赴全市各縣（區）食藥監局， 對群眾投訴舉報集中、春節暢銷食品的快檢方法進行全面、系統培訓。 兩年來， 該局培訓快檢員500餘人次， 讓百姓身邊的快檢室真正實現了又准又快。