「安全文化」齊齊哈爾：建華公安分局優化營商環境從小處做起

為了切實維護企業商戶的根本利益， 齊齊哈爾市公安局建華分局全力優化營商環境， 從大處著眼小處做起， 通過便企、利企、護企、安企措施，

將“四零”承諾服務物化為企業發展的保障力。

——創造良好營商環境

齊齊哈爾市的烤肉文化享譽中外， 吸引南來北往的客人都要來一飽口福， 而東市場地區恰好集中了眾多的風味美食， 如何保障客人既吃得好， 又無人身財產之虞， 東市場派出所在預防和打擊違法犯罪、確保他人權益不受侵害上扎扎實實的下功夫，

努力營造良好的營商環境， 今年以來， 餐飲業相對集中的東四道街， 治安案件的發案率下降了67%， 給中外客人留下了良好的印象。

建華區有大中小學校60餘所， 而文化路地區則集中了大部分的學校， 確保學生們有個安全的學習環境是眾多家長， 尤其是外來經商者十分關心的話題。 為此， 文化路派出所堅持問題導向， 深入學校開展平安宣講活動， 進一步加強法治宣傳教育， 全力淨化校園周邊秩序， 營造秩序井然、安寧祥和的教學環境。

中華街派出所民警深入建設路商業一條街， 在強化“十戶聯防”作用的同時， 積極向商戶業主宣傳法律知識，

提升業主們法律意識， 既要預防火災事故和侵財案件， 又要做到不經營和銷售假冒偽劣產品， 積極維護和打造齊齊哈爾市誠信經營的良好口碑， 目前已有百余家商戶回應了公安機關的倡議。

——增進和諧警企關係

在優化營商環境中， 建華分局想企業之所想，

急企業之所急， 積極開展便企利企護企安企服務活動， 努力説明企業解決企業生產經營中遇到的相關法律問題， 適時推行預約服務、上門服務、代辦服務等一系列具體的服務措施。

華電， 蒙牛、恒騰物流等大中型企業集中在黎明地區， 企業內部人員眾多， 產生活動繁忙， 周邊環境也相對複雜， 分局戶政大隊、黎明派出所等在踐行“四零”承諾服務工作中上門服務， 為企業招聘得210余名人員進行政審， 為企業30餘名員工辦理了身份證、居住證， 零距離服務深受企業的好評。

維護企業周邊治安環境穩定， 嚴密預防和嚴厲打擊滋擾、破壞企業正常生產經營違法犯罪案件， 完善護企安企長效機制。 新江路派出所到星光科技園等企業開門走訪，

徵求企業對公安機關實施“四零”承諾服務工作的意見和建議18條， 把行風監督員作為派出所做好優化營商環境的外部推動力量， 搭建起警企密切聯繫的橋樑。