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得人才者贏未來!東營日報記者赴深圳等四市採訪劄記

——深圳等四市人才興市採訪劄記編者按

編者按

在“大學習、大調研、大改進”中, 東營日報社以“對標先進找差距, 轉換動能謀發展”為題,

組織了三路學習考察採訪組, 赴廣東、江蘇、浙江、安徽等地, 就新舊動能轉換、放管服改革、生態文明建設等工作, 進行了深入學習採訪, 並形成了系列採訪劄記, 從今天起進行刊發, 以饗讀者。

得人才者贏未來!

這句話, 在深圳、珠海、蘇州、鹽城四市, 早已不是時髦的口號, 而是萬眾一致的發展宣言和精彩實踐!

人才資源是第一資源, 區域競爭歸根結底是人才競爭。 面對愈演愈烈的新一輪“人才爭奪戰”, 如何聚天下英才而用之, 讓更多千里馬競相奔騰, 不妨從四市的經驗中窺見一斑。

引才用情:

“來了, 就是深圳人!”

“來了, 就是深圳人”, 這是口號, 更是深圳對人才的態度和情懷。

有溫度的城市、有溫度的政策、有溫度的服務, 讓深圳成為國際人才“自由港”。

在前海深港現代服務業合作區

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