作者：西鎮；圖片：小師弟；美編 :解語；本文經作者授權發佈；
小軍官， 已經很久沒有見過你的笑容了。 小軍官， 跟你講個紮心的故事。
這年頭， 走了的不快樂， 走不了的也不快樂；想走的不快樂， 不想走的也不快樂。 為什麼軍官們的臉上總是難看到笑容？恐怕都被焦慮壓彎了腰， 那刮了又長出的一茬茬總是刮不乾淨的鬍子， 是一層又一層深深的憂愁。
時代發展的節奏越來越快了， 房價永遠居高不下， 朋友圈總有人過著你羡慕的生活， 套現15億的故事不時刷爆互聯網， 比特幣、區塊鏈、人工智慧、萬物互聯、貿易戰等等日新月異的變化讓這個社會更加浮躁， 時代浪潮一波又一波地讓我們不斷發現自己在裸泳， 而焦慮， 也是如今這個時代人們共同面對的話題。 部隊不是避風港， 地方該有的焦慮一樣不會少， 還憑添了混沌的迷彩愁。 而那些曾經意氣風發的小軍官們， 正在逐漸變成中年油膩猥瑣男。
一是沒錢的焦慮。 說實話部隊的工資待遇並不低， 你不能非拿部隊時薪低來說事， 古今中外工資這東西從來都不是按時間算的， 那取決於你能創造的價值大小， 軍人這個職業本身說實話技術含量並不非常高， 它創造的價值也很難具體的用市場來衡量， 論投資回報率來算的話， 其實這個工資水準也沒有特別不公， 但真正讓人為錢而感到焦慮的是漲幅上限太低了。 正團的工資說起來比正連高不了多少， 但這其中卻至少是十年的奮鬥， 想想你再奮鬥十年也不過工資頂多翻一倍， 這太沒有想像力了。 這樣的線性增資模式， 說實話太沒吸引力了。 真的讓軍官感到貧窮的事情不是你今天掙得少，
二是缺少正常性生活的焦慮。 有人說：常年沒有性生活的人， 不是心理變態就是生理缺陷。 在邊防、老野、基層的很多官兵， 不幸淪為了這個集體的一員……而這個話題又往往成為部隊教育談論的禁忌話題， 仿佛直面這個人性本真的原始欲望， 是一件多麼猥瑣的事情一樣。 歷史證明， 戰爭需要你考慮到任何一個微小的細節。 性， 同樣不能避開。 常年缺少性生活， 一方面生理、身體上容易憋出毛病， 另一方面心理又容易極度壓抑， 如果你在深山老林服役個七八年， 久而久之不僅僅是身心俱疲， 簡直是身心俱病。 這時候想起某些戰爭片中淩辱民女的大兵， 想到他們面臨著生命隨時有可能結束的情況，
三是人生價值難實現的焦慮。 幸福的根源往往不是源自娛樂， 而是心智的成熟和完成挑戰的正面回饋。 部隊這個工作， 很多時候說實話充滿了重複性和簡單化， 什麼五多四過形式官僚主義這裡就不說了，人生價值的實現往往源于你運用智力、稟賦、努力而完成任務、得到認可、贏得挑戰和創造價值，在市場經濟環境中你能否實現自己的價值、體現自己的能力，人民幣會最為公正地給你及時的回饋，但部隊的工作不一樣。兼顧了公平，就忽視了效率。忽視了效率，就打擊了動力。而動力，恰恰就是人生價值實現的起點。很多軍官遲早都要退役，部隊的工作模式性質與地方不是一個套路，很多軍人退役會出現明顯的價值觀斷層，這更加加大了軍官隊伍關於人生價值實現的焦慮感。
四是理想淡化的焦慮。軍官們越是到了中年，越是害怕談理想。三十歲是一個坎兒，很多軍官三十以下沒有結婚的時候總是想著儘早復員退役、晉職晉銜、進大機關等等，總之想法很多。結了婚生了孩兒以後想法就少了很多，只想養家糊口還貸款，週末輪休看孩子，誰還記得理想？再者，在部隊談理想是件很悲催的事情。記得小時候很多人的理想是長大了當解放軍，可是真的當上了之後，卻不知道理想是什麼？是提職嗎？是讀書寫作攝影還是搞金融玩設計整電腦？不不不，都不是。錢多事少離家近，漂亮老婆大長腿？不，這是生活願望，也不是理想。理想是什麼？理想是讓你在追逐的過程中感到幸福的東西，但軍官們，對此都是很模糊。都說不想當將軍的士兵不是好士兵，但目前在最低任職年限和最高任職年齡兩道坎兒的限制下，這條路，越來越被很多人看淡了。
五是知識更替的焦慮。古時候沒有印刷術，紙張也很貴，一本詩經可以學到老，如今每年出的新書一輩子都不可能讀完，知識更新的速度越來越快，人工智慧究竟在多大程度上取代人類誰也不知道。辛苦掙錢的速度永遠也追不上資本自我升值的速度，精英白領幹不過收租婆，前兩年還風靡四海的滴滴摩拜瞬間坍塌，曾經火爆的比特幣轉眼腰斬，火到不行的區塊鏈技術你看一晚上都看不明白具體怎麼回事，時代拋棄你的時候，就像《三體》裡講的降維打擊一樣，不是你不夠努力，只是你們不在同一個維度，這就是今天這個飛速變化的時代。而身在部隊，只能在書裡網上手機屏看這些新聞天天刷屏，卻永遠不可能有機會站在風口，你越是學習，你就越感焦慮。而那些微信紅包都沒開通的老幹部，他們沒事兒溜溜彎散散步反倒活的優哉遊哉，你說他不懂學習，他笑你不會生活。想做一隻特立獨行的豬，卻沒有機會站在風口裡，這就是知識更替的焦慮。越是學習，越感到無知，越是無知，越容易焦慮。
六是崗位職責的焦慮。你有沒有發現，為了提升自己隨時能夠離開體制的議價能力，很多軍官們都在搞著自己的副業，有人在考證、有人在學英語電腦、有人在讀書寫作、有人在炒股炒期貨外匯金融衍生品，還有人在開網店線下店、在買房在投資在合夥，總之很多人在搞副業，按理來說部隊的工作特點下，其實個人是很少有自由支配的下班時間的，所謂搞副業也不過是在主業時間幹，但是只要你幹，只要你對工作還有那麼一點兒責任心，你就會發現自己很焦慮。部隊的工作很奇怪，只要你稍微偷點兒懶自己在房子裡搞搞事兒，部隊就有很多很多小問題因為你偷懶而放大，的確，幹本職以外的事，心理是不坦蕩的。畢竟部隊的工作，沒有下班這個概念。
七是職業選擇的焦慮。古人講男怕入錯行，女怕嫁錯郎。年輕人誰都會走點兒彎路，關鍵是走了彎路之後有沒有及時止損的機會和糾錯的時間。很多軍官來到部隊後發現自己不想在部隊幹下去，於是就開始了打報告復員轉業的漫長掙扎，而因為種種原因總是難以如願，結果就是導致想走的走不了，領導看著還鬧心，一個看一個不舒服。我們每個人來到部隊被教育的第一點就是只有人適應環境，沒有環境適應人。於是這句話我們又講給了後來人，因為你會發現環境這個東西，的確不是哪個個人能夠改變的，改變不了，就容易焦慮。這種焦慮，也可以理解為領導所說的不適應環境，的確是不適應環境，可是不適應環境又沒有機會被淘汰，結果就是爛死的魚兒堵住道，一個不讓一個省心。
八是無能為力的焦慮。現如今，對於體制的批駁已經四處可見了，有人批評五多四過的，有人批評四風問題的，也有人批評戰鬥力不聚焦的，總之朋友圈一大把，結果就是然並卵。那些有著情懷希望高層看到聽到而大刀闊斧解決的人，仍然在不停的寫著、鞭撻著，很多人已經逐漸放下了批駁的筆，這種對環境對體制的無能為力，也一再的加深著軍官隊伍們的焦慮感。
這些焦慮，正在吞噬著軍官們的心。這些焦慮，無異於慢性自殺。而戰勝焦慮，只能靠自己。如果你也有這樣的焦慮，很遺憾，這裡沒有解決的辦法，生活從來不是雞湯，要養生還得自己想辦法。筆者也有這樣的焦慮，但我相信這是時代和體制賦予我們的共同課題，需要我們這一代人自己去解決。
近來刷了一些莫言的書，得知莫言年輕時也曾當過十年的知青。在那個荒謬的年代，他從未放棄過對美好的嚮往，他甚至連新華字典都讀，結果就是他後來的寫作呈現了井噴，最多時一天能寫一萬七千字，還是用軟筆。國家也曾走過彎路，但總是有人選擇奮力前行。
灰暗的是時代，人生還是黃金的。小軍官，這裡沒有雞湯，只有和你一樣的人，面臨著如你一樣的焦慮。但我想，焦慮本身並不可怕，被焦慮殺死，麻木不仁才真的可怕。
四是理想淡化的焦慮。軍官們越是到了中年，越是害怕談理想。三十歲是一個坎兒，很多軍官三十以下沒有結婚的時候總是想著儘早復員退役、晉職晉銜、進大機關等等，總之想法很多。結了婚生了孩兒以後想法就少了很多，只想養家糊口還貸款，週末輪休看孩子，誰還記得理想？再者，在部隊談理想是件很悲催的事情。記得小時候很多人的理想是長大了當解放軍，可是真的當上了之後，卻不知道理想是什麼？是提職嗎？是讀書寫作攝影還是搞金融玩設計整電腦？不不不，都不是。錢多事少離家近，漂亮老婆大長腿？不，這是生活願望，也不是理想。理想是什麼？理想是讓你在追逐的過程中感到幸福的東西，但軍官們，對此都是很模糊。都說不想當將軍的士兵不是好士兵，但目前在最低任職年限和最高任職年齡兩道坎兒的限制下，這條路，越來越被很多人看淡了。
五是知識更替的焦慮。古時候沒有印刷術，紙張也很貴，一本詩經可以學到老，如今每年出的新書一輩子都不可能讀完，知識更新的速度越來越快，人工智慧究竟在多大程度上取代人類誰也不知道。辛苦掙錢的速度永遠也追不上資本自我升值的速度，精英白領幹不過收租婆，前兩年還風靡四海的滴滴摩拜瞬間坍塌，曾經火爆的比特幣轉眼腰斬，火到不行的區塊鏈技術你看一晚上都看不明白具體怎麼回事，時代拋棄你的時候，就像《三體》裡講的降維打擊一樣，不是你不夠努力，只是你們不在同一個維度，這就是今天這個飛速變化的時代。而身在部隊，只能在書裡網上手機屏看這些新聞天天刷屏，卻永遠不可能有機會站在風口，你越是學習，你就越感焦慮。而那些微信紅包都沒開通的老幹部，他們沒事兒溜溜彎散散步反倒活的優哉遊哉，你說他不懂學習，他笑你不會生活。想做一隻特立獨行的豬，卻沒有機會站在風口裡，這就是知識更替的焦慮。越是學習，越感到無知，越是無知，越容易焦慮。
六是崗位職責的焦慮。你有沒有發現，為了提升自己隨時能夠離開體制的議價能力，很多軍官們都在搞著自己的副業，有人在考證、有人在學英語電腦、有人在讀書寫作、有人在炒股炒期貨外匯金融衍生品，還有人在開網店線下店、在買房在投資在合夥，總之很多人在搞副業，按理來說部隊的工作特點下，其實個人是很少有自由支配的下班時間的，所謂搞副業也不過是在主業時間幹，但是只要你幹，只要你對工作還有那麼一點兒責任心，你就會發現自己很焦慮。部隊的工作很奇怪，只要你稍微偷點兒懶自己在房子裡搞搞事兒，部隊就有很多很多小問題因為你偷懶而放大，的確，幹本職以外的事，心理是不坦蕩的。畢竟部隊的工作，沒有下班這個概念。
七是職業選擇的焦慮。古人講男怕入錯行，女怕嫁錯郎。年輕人誰都會走點兒彎路，關鍵是走了彎路之後有沒有及時止損的機會和糾錯的時間。很多軍官來到部隊後發現自己不想在部隊幹下去，於是就開始了打報告復員轉業的漫長掙扎，而因為種種原因總是難以如願，結果就是導致想走的走不了，領導看著還鬧心，一個看一個不舒服。我們每個人來到部隊被教育的第一點就是只有人適應環境，沒有環境適應人。於是這句話我們又講給了後來人，因為你會發現環境這個東西，的確不是哪個個人能夠改變的，改變不了，就容易焦慮。這種焦慮，也可以理解為領導所說的不適應環境，的確是不適應環境，可是不適應環境又沒有機會被淘汰，結果就是爛死的魚兒堵住道，一個不讓一個省心。
八是無能為力的焦慮。現如今，對於體制的批駁已經四處可見了，有人批評五多四過的，有人批評四風問題的，也有人批評戰鬥力不聚焦的，總之朋友圈一大把，結果就是然並卵。那些有著情懷希望高層看到聽到而大刀闊斧解決的人，仍然在不停的寫著、鞭撻著，很多人已經逐漸放下了批駁的筆，這種對環境對體制的無能為力，也一再的加深著軍官隊伍們的焦慮感。
這些焦慮，正在吞噬著軍官們的心。這些焦慮，無異於慢性自殺。而戰勝焦慮，只能靠自己。如果你也有這樣的焦慮，很遺憾，這裡沒有解決的辦法，生活從來不是雞湯，要養生還得自己想辦法。筆者也有這樣的焦慮，但我相信這是時代和體制賦予我們的共同課題，需要我們這一代人自己去解決。
近來刷了一些莫言的書，得知莫言年輕時也曾當過十年的知青。在那個荒謬的年代，他從未放棄過對美好的嚮往，他甚至連新華字典都讀，結果就是他後來的寫作呈現了井噴，最多時一天能寫一萬七千字，還是用軟筆。國家也曾走過彎路，但總是有人選擇奮力前行。
灰暗的是時代，人生還是黃金的。小軍官，這裡沒有雞湯，只有和你一樣的人，面臨著如你一樣的焦慮。但我想，焦慮本身並不可怕，被焦慮殺死，麻木不仁才真的可怕。