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湘潭經開區發佈公告
公開選調30名優秀教師
看看有沒有適合你的崗位
國家級湘潭（九華）經濟技術開發區2018年引進教育類專業技術人才公告
為全面提升湘潭經開區教育品牌， 進一步優化教師隊伍結構， 引進優秀教育專業技術人才， 根據《事業單位人事管理條例》、《關於進一步規範機關事業單位工作人員流動調配工作的意見》（湘組發〔2015〕26號）等有關文件規定， 湘潭（九華）經濟技術開發區2018年引進優秀教育類專業技術人才30名， 現將有關事項公告如下：
一單位情況簡介
湘潭（九華）經濟技術開發區始建於2003年底，
二引進原則
1.堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則；
2.堅持考試與考察相結合的原則；
3.堅持業務能力突出、綜合素質優秀、學科影響力大的人才優先錄用原則。
三引進計畫及專業要求
四引進範圍與條件
（一）引進範圍
引進物件為全國教育系統在編在崗優秀專業技術教師。
（二）基本條件
1.遵守中華人民共和國憲法和法律， 具有良好的品行和職業道德；
2.具備崗位所需的專業或技能條件， 具備適應崗位要求的身體、心理條件；
3.年齡40周歲以下（1977年5月2日後出生）；特級教師、高級教師、省“未來教育家培養對象”、省“青年教師精英培養對象”、市級名師工作室成員、縣級學科帶頭人、縣級骨幹教師、縣級名師工作室主持人，
（三）資格條件
1.報名人員的學歷必須為國家承認的學歷， 中學教師要求具有本科及以上學歷， 小學教師要求具有大專及以上學歷。
2.高中崗位需具有高中及以上等級教師資格證；初中崗位需具有初中及以上等級教師資格證；小學崗位需具有小學及以上等級教師資格證；
3.具備普通話等級證（語文學科二甲及以上， 其他學科二乙及以上）；
4.願意在聘用單位服務5年以上， 並服從分配；
5.具有5年及以上教學、教研經歷（以取得事業單位工作人員身份為起點計算）。
（四）具體崗位條件
1.中學崗位
需具有5年及以上與引進崗位一致的教學教研工作經歷或在省級示範性中學具有3年及以上與引進崗位一致的教學教研工作經歷， 且需具有以下資歷之一：
（1）特級教師， 全國優秀（模範）教師或省級及以上教育基金會、教育學會授予的優秀校長、優秀教育工作者、優秀教師,省“未來教育家培養對象”， 省“青年教師精英培養對象”；
（2）在教育行政部門（含直屬教育科研院所）組織的現場課堂教學（含片斷教學）、說課競賽中獲得市級二等獎及以上獎勵， 或承擔過市級及以上公開課、示範課並獲得相關證書；
（3）被縣（區）級及以上教育行政主管部門評為優秀教師、優秀教育工作者、優秀班主任、優秀德育工作者、師德標兵、教學能手等；
（4）由縣（區）級及以上教育行政部門認定的名師工作室成員、學科帶頭人、骨幹教師等；
（5）有畢業班任教經歷（生物、地理學科任教初二參加會考視同畢業班任教經歷），教學效果優良，且獲得過縣（區）級以上綜合榮譽或縣（區）級以上賽課、說課二等獎及以上獎勵。
2.小學崗位
需具有5年及以上與引進崗位一致的教學、教研經歷，且需具有以下條件之一：
（1）省特級教師，省“未來教育家培養對象”，省“青年教師精英培養對象”；
（2）被縣（區）級及以上人民政府或教育行政主管部門評為勞模、優秀校長、優秀教育工作者、優秀教師、優秀班主任、優秀德育工作者、師德標兵、教學能手等；
（3）縣（區）級及以上教育行政部門授予的骨幹教師、學科帶頭人、名師工作室成員；
（4）縣（區）級及以上教育行政部門組織的現場課堂教學競賽二等獎及以上獲獎者；
（5）承擔過縣（區）級及以上公開課、示範課並獲得相關證書的。
以上工作經歷等計算時間，均截止至2018年8月，年限按足年足月計算。與資格條件相關的證書必須在2018年8月1日前取得。
（五）不得報考的情形
屬於下列情況的人員不能報名：
1.受過黨紀政紀處分的;
2.正在接受紀檢立案調查或涉嫌犯罪司法程式尚未終結的;
3.違反法律法規和政策規定的其他情形。
五報名及資格審查
1.報名
報名方式：現場報名
報名時間：2018年5月2日— 6日
報名地點：湘潭經開區管委會大樓二樓213室
連絡人：
段老師：13873238623
劉老師：13789312115
每名考生限報一個崗位，報名時需提供資料：
從網上列印的《湘潭經開區引進教育類專業技術人才報名表》和所在單位出具的工作經歷證明（加蓋公章），並交驗以下證件原件及影本一份：①身份證；②學歷證書（第一學歷，最高學歷）；③教師資格證書；④專業技術職務資格證書；⑤普通話等級證書；⑥近期1寸免冠彩色照片3張；⑦符合優秀教師崗位條件之一的材料（證書或檔原件）。
2.資格審查
5月8日在湘潭經開區網站（網址http://xtjkq.xiangtan.gov.cn/）公佈符合報名條件人員名單。
六面試（5月12日星期六）
1.面試對象
通過資格審查的人員進入面試環節。引進計畫數與入圍人數比例原則上不低於1:2。達不到1:2的，經引進工作領導小組同意，相應核減計畫數。
2.面試內容
根據所報學科，按抽籤順序確定面試順序。面試內容為試教、案例分析點評。備課時間限時30分鐘，試教（無學生）時間限時10分鐘，案例分析點評時間限時5分鐘。
面試滿分100分，其中試教60分，案例分析點評40分。兩項綜合分合格分數線為80分。沒有達到合格線的不能進入下一環節。
3.面試組織
由經開區引進工作領導小組統一組織面試，面試成績於5月15日在湘潭經開區網站公佈。
七體檢
體檢標準按《公務員錄用體檢通用標準》，並參照師範院校招生體檢標準執行。分學科根據面試和試教總成績按高分到低分排列，按1:1確定體檢對象。如總成績相同，則以試教成績從高分到低分排名。體檢前需提供所在單位、教育行政部門出具的同意報考證明（加蓋公章）。如體檢出現不合格或棄權人選時，按總成績的分數高低依次遞補確定，遞補不超過兩次。
八考察
由湘潭經開區引進工作領導小組統一組織考察，考察環節不遞補。
九集體研究
將面試、體檢、考察情況提請經開區黨工委會集體研究。
十公示
集體研究後，在湘潭經開區網站公示引進人員名單。公示期七天，設立舉報箱和舉報電話，接受群眾舉報和監督。
十一聘用管理
公示期滿，由經開區人力資源和社會保障局和用人單位按有關規定辦理相關人事手續，在職教師調出原單位的手續由本人負責。
十二人員待遇
1.引進人員列入湘潭經開區財政全額撥款事業單位正式編制，享受湘潭經開區事業單位在編在崗正式教師同等待遇。
2.引進人員符合《湘潭經濟技術開發區公辦中小學校人才引進辦法（試行）》中規定的人才引進範圍與條件的，按照檔規定享受相應待遇，享受待遇標準詳見《湘潭經濟技術開發區公辦中小學校人才引進辦法（試行）》（檔全文附後）。
3.引進人員進入用人單位後，參與湘潭經開區中小學教師年度績效考核，績效考核獎金標準詳見湘潭經開區網站公示《湘潭經開區中小學校績效考核辦法》。
十三考試地點和其他時間安排以及公告中未盡事宜再另行通知
請密切關注湘潭經濟技術開發區網（http://xtjkq.xiangtan.gov.cn/）公告。
十四諮詢監督電話
經開區文教衛計局：0731-52379341
經開區監察局：0731-52379329（舉報電話）
十五本方案解釋權歸湘潭經濟技術開發區文教衛計局。
附件：
1、工作經歷證明.docx
2、湘潭經開區2018年引進教育類專業技術人才報名表.docx
3、湘潭經濟技術開發區公辦中小學校人才引進辦法（試行）.pdf
湘潭經開區引進教育類專業技術人才工作領導小組
2018年4月19日
（4）由縣（區）級及以上教育行政部門認定的名師工作室成員、學科帶頭人、骨幹教師等；
（5）有畢業班任教經歷（生物、地理學科任教初二參加會考視同畢業班任教經歷），教學效果優良，且獲得過縣（區）級以上綜合榮譽或縣（區）級以上賽課、說課二等獎及以上獎勵。
2.小學崗位
需具有5年及以上與引進崗位一致的教學、教研經歷，且需具有以下條件之一：
（1）省特級教師，省“未來教育家培養對象”，省“青年教師精英培養對象”；
（2）被縣（區）級及以上人民政府或教育行政主管部門評為勞模、優秀校長、優秀教育工作者、優秀教師、優秀班主任、優秀德育工作者、師德標兵、教學能手等；
（3）縣（區）級及以上教育行政部門授予的骨幹教師、學科帶頭人、名師工作室成員；
（4）縣（區）級及以上教育行政部門組織的現場課堂教學競賽二等獎及以上獲獎者；
（5）承擔過縣（區）級及以上公開課、示範課並獲得相關證書的。
以上工作經歷等計算時間，均截止至2018年8月，年限按足年足月計算。與資格條件相關的證書必須在2018年8月1日前取得。
（五）不得報考的情形
屬於下列情況的人員不能報名：
1.受過黨紀政紀處分的;
2.正在接受紀檢立案調查或涉嫌犯罪司法程式尚未終結的;
3.違反法律法規和政策規定的其他情形。
五報名及資格審查
1.報名
報名方式：現場報名
報名時間：2018年5月2日— 6日
報名地點：湘潭經開區管委會大樓二樓213室
連絡人：
段老師：13873238623
劉老師：13789312115
每名考生限報一個崗位，報名時需提供資料：
從網上列印的《湘潭經開區引進教育類專業技術人才報名表》和所在單位出具的工作經歷證明（加蓋公章），並交驗以下證件原件及影本一份：①身份證；②學歷證書（第一學歷，最高學歷）；③教師資格證書；④專業技術職務資格證書；⑤普通話等級證書；⑥近期1寸免冠彩色照片3張；⑦符合優秀教師崗位條件之一的材料（證書或檔原件）。
2.資格審查
5月8日在湘潭經開區網站（網址http://xtjkq.xiangtan.gov.cn/）公佈符合報名條件人員名單。
六面試（5月12日星期六）
1.面試對象
通過資格審查的人員進入面試環節。引進計畫數與入圍人數比例原則上不低於1:2。達不到1:2的，經引進工作領導小組同意，相應核減計畫數。
2.面試內容
根據所報學科，按抽籤順序確定面試順序。面試內容為試教、案例分析點評。備課時間限時30分鐘，試教（無學生）時間限時10分鐘，案例分析點評時間限時5分鐘。
面試滿分100分，其中試教60分，案例分析點評40分。兩項綜合分合格分數線為80分。沒有達到合格線的不能進入下一環節。
3.面試組織
由經開區引進工作領導小組統一組織面試，面試成績於5月15日在湘潭經開區網站公佈。
七體檢
體檢標準按《公務員錄用體檢通用標準》，並參照師範院校招生體檢標準執行。分學科根據面試和試教總成績按高分到低分排列，按1:1確定體檢對象。如總成績相同，則以試教成績從高分到低分排名。體檢前需提供所在單位、教育行政部門出具的同意報考證明（加蓋公章）。如體檢出現不合格或棄權人選時，按總成績的分數高低依次遞補確定，遞補不超過兩次。
八考察
由湘潭經開區引進工作領導小組統一組織考察，考察環節不遞補。
九集體研究
將面試、體檢、考察情況提請經開區黨工委會集體研究。
十公示
集體研究後，在湘潭經開區網站公示引進人員名單。公示期七天，設立舉報箱和舉報電話，接受群眾舉報和監督。
十一聘用管理
公示期滿，由經開區人力資源和社會保障局和用人單位按有關規定辦理相關人事手續，在職教師調出原單位的手續由本人負責。
十二人員待遇
1.引進人員列入湘潭經開區財政全額撥款事業單位正式編制，享受湘潭經開區事業單位在編在崗正式教師同等待遇。
2.引進人員符合《湘潭經濟技術開發區公辦中小學校人才引進辦法（試行）》中規定的人才引進範圍與條件的，按照檔規定享受相應待遇，享受待遇標準詳見《湘潭經濟技術開發區公辦中小學校人才引進辦法（試行）》（檔全文附後）。
3.引進人員進入用人單位後，參與湘潭經開區中小學教師年度績效考核，績效考核獎金標準詳見湘潭經開區網站公示《湘潭經開區中小學校績效考核辦法》。
十三考試地點和其他時間安排以及公告中未盡事宜再另行通知
請密切關注湘潭經濟技術開發區網（http://xtjkq.xiangtan.gov.cn/）公告。
十四諮詢監督電話
經開區文教衛計局：0731-52379341
經開區監察局：0731-52379329（舉報電話）
十五本方案解釋權歸湘潭經濟技術開發區文教衛計局。
附件：
1、工作經歷證明.docx
2、湘潭經開區2018年引進教育類專業技術人才報名表.docx
3、湘潭經濟技術開發區公辦中小學校人才引進辦法（試行）.pdf
湘潭經開區引進教育類專業技術人才工作領導小組
2018年4月19日