當地時間17日， 星巴克公司宣佈將在5月29日的下午關閉全美約8000家直營店面， 對17萬員工進行“反種族歧視”的相關培訓。
本月12日， 兩名黑人在費城的一家星巴克等朋友時想借用洗手間遭拒，
而這位白人提出質疑：“就因為我等的是兩個黑人嗎？”
隨後， 一個名叫布蘭登沃德的非裔男子在加州托蘭斯的一家星巴克同樣想要借用廁所， 卻遭到拒絕， 而另一名白人顧客卻得到許可使用廁所。
沃德試圖和店長理論， 卻被要求馬上離開店裡， 沃德提出疑問：“是因為我的膚色嗎？”
這段視頻最初是沃德在一月發到ins上的， 但由於近期星巴克事件， 又被翻了出來。
星巴克CEO凱詹森親自到費城向兩名黑人道歉， 並發佈視頻公開道歉。 “我們不是這樣的企業”
而當地的員警的表示， 他認為他們按照規定做了他們應該做的。
美國的種族歧視由來已久，從美國1776年宣佈獨立以來至今都一直存在。說白了就是白人至上。
說到種族歧視不能不說到《種族隔離法案》，以前美國的黑人和白人是不能上同樣的廁所的，白人有白人的廁所，黑人有黑人的廁所，白人坐公車坐在前排，而黑人只能坐在後排。
看來種族歧視問題還是很大的，特別是在美國，但是細想一下，美國不是早年間已經把種族歧視解決了嗎？
美國的種族歧視由來已久，從美國1776年宣佈獨立以來至今都一直存在。說白了就是白人至上。
說到種族歧視不能不說到《種族隔離法案》，以前美國的黑人和白人是不能上同樣的廁所的，白人有白人的廁所，黑人有黑人的廁所，白人坐公車坐在前排，而黑人只能坐在後排。
看來種族歧視問題還是很大的，特別是在美國，但是細想一下，美國不是早年間已經把種族歧視解決了嗎？