天橋區創建“黨工1+5”特色品牌 搭建聯繫群眾“紅色紐帶”

為充分發揮工會組織、引導、維護、服務職工群眾的職能作用， 搭建新時代聯繫服務群眾的“紅色紐帶”。 濟南市天橋區總工會積極探索黨建帶工建的新模式新舉措， 大力實施“黨工1+5”工程， 著力增強基層工會組織活力， 推動基層工會工作科學化、規範化。

“黨工1+5”， 1即發揮黨組織核心領導作用， 建立“帶、聯、促”三大機制， 聚焦黨建帶動， 在職工中開展“雙培”活動， 把生產經營骨幹和勞模培養成黨員， 把黨員培養成生產經營骨幹和勞模。 聚焦黨工互聯， 把創建“黨員先鋒示範崗”與爭創“工人先鋒號”結合起來， 打通黨建工建的活動和服務載體。

聚焦效果互促， 深化群團制度改革， 把工會組織建設得更加充滿活力、更加堅強有力， 把工建成果轉化為黨建成效。 5即打造“五福工程”， 圍繞黨建帶工建的要求， 圍繞全市和我區中心工作和職工群眾最關心、最直接、最現實的利益問題， 在全區基層工會普遍開展以事業謀福、薪酬添福、權益保福、愛心送福、健康祝福為主要內容的“五福工程”， 不斷增強工會基層組織的凝聚力和吸引力。 “黨工1+5”工程的實施， 讓職工群眾有了更多的獲得感、幸福感和安全感， 使工會組織成為廣大職工群眾信賴的“職工之家”和“溫馨家園”。