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省國資委系統認真開展專項治理工作

湖南日報4月27日訊連日來, 省國資委及省屬監管企業堅定不移貫徹執行中央和省委的決策部署, 不打折扣、不搞變通, 開展違反中央八項規定精神突出問題專項治理工作, 切實推動中央八項規定精神在全省國資委系統落地生根。

省國資委及省屬監管企業按照全面自查、立行立改、加強督查的程式和要求, 開展違反中央八項規定精神突出問題專項治理工作, 根據要求, 4月30日前, 省國資委機關和省屬監管企業全面完成自查工作。 對自查中發現的問題, 包括違規公款吃喝相關費用的追繳、超標準使用辦公用房的整改、違規收送紅包禮金的上交,

都必須整改到位。 對超標準使用辦公用房問題的整改, 採取“以大換小”“人員調配”“整合辦公”等方式, 不簡單進行“工程隔離”, 對空置出來的辦公用房, 考慮集中成片、合理使用。

各省屬監管企業除了搞好本部的專項治理工作外, 還指導督促所屬分、子公司做好專項治理自查、整改和長效機制建設等各項工作;各企業黨委(黨組)書記作為第一責任人, 對工作的推進親自過問, 對查實的問題帶頭整改。

省國資委及省屬監管企業還以此次專項治理為契機, 舉一反三、標本兼治, 全面排查和整改違反中央八項規定精神等方面的問題, 抓住“老問題”, 盯住“新表現”, 該整改的即知即改、立行立改,

該深化改革的堅決改革治本、建章立制。

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[責編:田甜]

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