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魯網青島4月26日訊據瞭解， 膠州市開展的企業家培訓以企業需求為導向， 在充分調研摸底的基礎上， 重點組織全市範圍內的科技型、成長型和有產學研需求的企業，
講座現場
“高科技通俗來講就是， 一種技術或產品， 我有但你沒有， 你卻很喜歡， 所以其必定具有高附加值”“創新永遠不是提前規劃好的，
當天上午8點， 課程還沒開始， “90後”小夥子王超便早早來到教室坐好， 擺好紙筆， 閱讀講義。 不經人介紹， 大家還以為他是在校的大學生。 除了在課堂上認真聽講、做筆記， 課間他還忙不迭地向授課教授請教問題。 “這是一次非常難得的學習機會， 必須好好把握，
課堂現場
“趙智文教授講解的宏觀經濟環境和企業微觀經營策略， 其中人才儲備方面的講解， 為我們拓展招聘管道提供了新思路。 ”王超表示， 新舊動能轉換的過程中， 公司也將迎來新的發展機遇， 只有超前考慮、預先謀劃， 解決好企業管理中最關鍵的人的因素， 才能充分應對國際國內市場的重重挑戰， “教授講的內容， 正是我最想聽的， 政府將個性化培訓定得這麼准， 服務確實做到家了。 ”李志敏是青島凱普農業裝備有限公司總經理， 以前曾是地地道道的農民， 他從小喜歡跟機械打交道， 自己也愛琢磨。 憑著好學和刻苦鑽研精神，
“出來這一趟， 對自己的觸動太大了， 只有持續保持技術的先進性和市場競爭力， 企業才會立於不敗之地。 ”李志敏課後表示， 對於企業的發展， 要結合專家的建議， 在提質增效和創新發展上下大功夫， 不斷優化企業管理， 加強技術創新；同時時刻保持危機意識， 把產品每個細節做到極致， 專注聚焦做好企業每個階段。
在新舊動能轉換過程中， 膠州市調研發現， 轄區內不少企業有新技術、新專案需求， 而這些需求也正是國內一些“雙一流”高校、重點科研院所正在尋找的， 企業家培訓班為膠州與知名學府提供了合作共贏的管道。 “膠州市通過前期調研，按照成熟一期辦一期的原則，投入專項資金200萬元，全年計畫舉辦6期企業家培訓班，每期50人左右，爭取用5年的時間組織全市所有規模以上企業的負責人，到國內雙一流高校全部輪訓一遍，參訓企業完全免費。”膠州市人才辦負責人程煥振告訴記者。
“借助培訓搞產學研合作，不求參訓的每位企業家都能達成合作意向，但每次都能為企業尋求到專家教授，提高產學研對接的成功率。”程煥振認為，培訓班的開設要本著時間服從品質的原則，深入學習高校最前沿的科技成果，挖掘觀摩點的經驗做法，力求學以致用。據悉，本期培訓，南開大學教授圍繞企業投融資管理和策略、企業領導力與執行力塑造、“互聯網+”與中國製造等方面進行詳細講解，期間舉行了南開大學教授集中見面會、高效科研成果發佈會，膠州市還組織相關部門進行了涉企政策解讀，為參訓企業準確找到了破解發展難題的路徑。
“膠州市通過前期調研，按照成熟一期辦一期的原則，投入專項資金200萬元，全年計畫舉辦6期企業家培訓班，每期50人左右，爭取用5年的時間組織全市所有規模以上企業的負責人，到國內雙一流高校全部輪訓一遍，參訓企業完全免費。”膠州市人才辦負責人程煥振告訴記者。“借助培訓搞產學研合作，不求參訓的每位企業家都能達成合作意向，但每次都能為企業尋求到專家教授，提高產學研對接的成功率。”程煥振認為，培訓班的開設要本著時間服從品質的原則，深入學習高校最前沿的科技成果，挖掘觀摩點的經驗做法，力求學以致用。據悉，本期培訓，南開大學教授圍繞企業投融資管理和策略、企業領導力與執行力塑造、“互聯網+”與中國製造等方面進行詳細講解，期間舉行了南開大學教授集中見面會、高效科研成果發佈會，膠州市還組織相關部門進行了涉企政策解讀，為參訓企業準確找到了破解發展難題的路徑。