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小米人事大調整:周受資任高級副總裁 周光平黃江吉辭去公司職務

4月27日深夜, 小米CEO雷軍發佈內部郵件, 宣佈任命小米CFO周受資為公司高級副總裁。 雷軍稱期待周受資接下來在財務、投資、HR等方面發揮的更大作用。

雷軍同時宣佈, 小米聯合創始人周光平、黃江吉辭去公司職務。 雷軍說, 因為個人原因, 兩位聯合創始人決定選擇新的生活方式, 將辭去在公司擔任的職務。

根據公開資料顯示, 周受資, 新加坡國籍, 畢業于倫敦大學學院經濟系, 並持有哈佛商學院MBA學位。

周受資於2015年7月加盟小米, 擔任首席財務官在負責, 而小米路由器和小米探索實驗室很久之前就交給了唐沐(小米生態鏈 副總裁 、小米探索實驗室 負責人)那個團隊。

6個月前, 小米也曾進行過一次內部人事調整。 在當時, 雷軍任命總裁林斌兼任手機部總經理, 任命汪淩鳴為公司副總裁兼銷售與服務部總經理, 接替林斌的工作, 直接向其彙報。

除此之外, 任命黎萬強為品牌戰略官, 專注公司品牌建設, 黎萬強同時還出任順為資本投資合夥人, 強化小米和順為在投資領域的協同。

此外, 小米任命洪鋒、劉德、王川和祁燕為公司高級副總裁。 智慧產品部併入生態鏈部, 任命唐沐為生態鏈部門副總裁, 向劉德彙報。

就在本周, 雷軍在武漢的小米 6X發佈會上再次提到了林斌調崗對小米的重要性。 “去年小米手機強勢增長後, 我就將研發和供應鏈交給了林斌。

在發佈會現場, 雷軍提出了硬體淨利率永不超5%的承諾。 即每年整體硬體業務(包括手機及IOT和生活消費產品)的綜合稅後淨利率不超過5%, 如若超過, 小米將把超過5%的部分用合理的方式返還給小米使用者。

雷軍說, “小米堅持做感動人心、價格厚道的好產品。 我們也堅信, 大眾消費商品應主動控制合理的利潤, 將成不可阻擋的時代潮流, 貪戀高毛利的舉措都將走向不歸之路。 ”

有分析人士表示, 小米提出5%硬體綜合淨利率以及半年內兩次高管調整, 都是在為上市做最後準備。

就在昨日, 根據香港財華社發佈報導稱, 小米或將在下週一提交赴港上市申請, 希望IPO後估值可以達到900至1100億美元。 適逢港交所下週一起首推“同股不同權”,

因此小米或成為同股不同權首批股份。

以下是雷軍內部郵件:

各位小米的同學:

大家好!

前天, 我們在武漢大學舉行的小米6X發佈會上, 宣佈了我們對所有用戶的承諾:小米整體硬體業務的綜合淨利率, 永遠不會超過5%。

消息公佈後反響熱烈, 小米員工和米粉們紛紛表示支持公司做出這項承諾。 感謝大家對公司管理層的充分信任!大家對小米的熱愛鼓舞著我們前行。

今天, 我想宣佈另外兩個重要消息:

一、任命CFO周受資為公司高級副總裁。

周受資於2015年7月加入公司後, 以其傑出的領導能力與業務管理能力, 為公司的發展做出了巨大的貢獻, 公司決定任命他為CFO兼高級副總裁, 期待他在財務、投資和HR等方面發揮出更大的作用。

此任命立即生效。

二、聯合創始人周光平和黃江吉(KK)辭去公司職務。

周光平為小米手機的研發和生產打下了重要的基礎, 黃江吉帶領了米聊、小米雲、IOT戰略等多項業務的拓荒。 他們為小米做出了卓越的貢獻, 是小米奇跡的共同締造者。

因為個人原因, 兩位聯合創始人選擇了新的生活方式, 決定辭去在公司擔任的職務。 公司管理層理解他們的選擇, 感謝他們長年的辛勤付出和奉獻, 並祝福他們未來一切順利。

我也想借此向所有在小米歷史上辛勤付出、做出貢獻的同學們致敬!

小米前進的每一步, 獲得的每一項成就背後, 都浸潤著小米人的汗水。

小米永懷感激, 並將回報以更激動人心、更穩健的成績!

雷軍

4/27/2018

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