為深入貫徹落實黨的十九大精神， 打贏脫貧攻堅戰， 我縣堅持選、育、管、用相結合， 助推“第一書記”履職盡責， 全力推進黨建工作與精准脫貧工作深度融合。
一是量才適用， 發揮作用。 根據幫扶單位情況、黨員幹部專業特長和所駐村特點， 有針對性選派第一書記。 利用部門專案優勢資源互補， 對選派的94名駐村“第一書記”實行按需分配， 讓“第一書記”切實發揮好作用。 落實“第一書記”優先培養、優先評優、優先提拔的“三優先”政策， 激發“第一書記”幹事創業的熱情。
二是加強培訓， 提高本領。 以派駐村實際情況為導向，
三是建章立制， 規範管理。 建立工作例會制度、考勤管理制度、工作報告制度和紀律約束制度， 進一步完善精准扶貧及建檔立卡考核細則。 建立托縣“第一書記”工作管理台賬， 對“第一書記”工作日志、工作目標、為民辦理事項等實行動態跟蹤管理和即時記錄， 為“第一書記”年度考核和任期考核提供重要的參考依據。
四是強化交流， 資源分享。 充分利用“互聯網+”在組織工作中的優勢， 依託縣委組織部和縣扶貧辦， 充分挖掘農業、科技和經濟等部門資源， 建立基層黨建微信交流群，
（組織部）