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工會經費怎麼花?上海市總工會出臺基層工會經費收支管理實施辦法

記者 謝克偉

晨報訊 去年底, 全國總工會辦公廳印發了《基層工會經費收支管理辦法》, 對基層工會經費收支管理做了明確和規範。 上海市總工會根據實際情況, 最新制定出臺了《上海基層工會經費收支管理實施辦法》, 與以前的文件相比, 此次發佈的《實施辦法》, 對工會經費開支作了全面、細緻、具體的規定。 其中規定:工會會員結婚、生育頭胎時, 基層工會可以進行實物慰問, 標準每人不超過800元, 生育二胎的, 標準不超過1000元。

據悉, 《實施辦法》已經頒佈實施, 適用於企業、事業單位、機關和其他經濟社會組織單獨或聯合建立的基層工會委員會。

據悉, 基層工會經費支出範圍包括:職工活動支出、維權支出、業務支出、資本性支出、事業支出和其他支出。 職工活動支出是指基層工會組織開展職工教育、文體、宣傳等活動所發生的支出和工會組織的職工集體福利支出。 維權支出是指基層工會用於維護職工權益的支出。 包括:勞動關係協調費、勞動保護費、法律援助費、困難職工幫扶費、送溫暖費和其他維權支出。 其中的困難職工幫扶費用於基層工會對困難職工提供資金和物質幫助等發生的支出。 工會會員本人及家庭因大病、意外事故、子女就學等原因致困時, 基層工會可給予一定金額的慰問。 送溫暖費用於基層工會開展春送崗位、夏送清涼、金秋助學和冬送溫暖等活動發生的支出。

《實施辦法》明確福利用錢“8不准”

與工會會員密切的部分活動支出怎麼花?

■活動支出 個人項目單項獎勵不超800元

A 確需為參賽者購置服裝的, 按照每人每三年不超過1000元標準執行。 個人項目單項最高獎品(或獎金)不超過800元, 團體項目單項最高獎品(或獎金)人均不超過500元。 文體活動不設置獎項的, 可按人均不超過100元標準, 以實物形式, 為參加人員發放紀念品或參與獎。

B 文體活動中按規定開支的伙食補助費, 每人每餐標準不超過50元。 全天活動的, 伙食補助費不得超過 《上海市市級機關差旅費管理辦法》規定的標準, 不得發放現金。 非工作日組織活動的, 可按每人每天不超過100元發放(機關事業單位除外)。

■慰問支出 逢年過節可向會員發放慰問品

生日慰問每人每年不超300元

E 基層工會可于會員生日當月給予慰問, 每人每年不超過300元標準, 可發放生日蛋糕等實物, 也可以發放指定蛋糕店的蛋糕券。 工會會員結婚、生育頭胎時, 基層工會可以進行實物慰問, 標準每人不超過800元, 生育二胎的, 標準不超過1000元。

大病慰問每人每次不超2000元

F 工會會員生病住院, 基層工會可以進行慰問。 普通疾病慰問金標準每人每次不超過1000元, 大病慰問金標準每人每次不超過2000元, 一次住院, 限慰問一次。 工會會員去世, 工會可給予一次性不超過3000元的慰問金。 會員直系親屬(父母、配偶、子女)去世, 基層工會可給予不超過1000元的慰問金。

生病住院、去世慰問另可購不超過200元的實物。

退休離崗慰問最高1000元

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