2018年是全面貫徹十九大精神的開局之年， 今年以來， 中國銀行新鄉分行不馳於空想、不騖於虛聲， 突出“五大建設”提質發展， 拿出真抓的實勁、敢抓的狠勁、善抓的巧勁、常抓的韌勁， 以永不懈怠的精神狀態， 奮力推進全面從嚴治黨提質發展。
突出政治建設提質發展， 提高政治站位。 旗幟鮮明地站穩政治立場， 堅持黨中央權威和集中統一領導， 確保党始終總攬全域、協調各方。 堅定不移地嚴明政治紀律， 要求全體黨員幹部必須把“五個必須”放在心上， 防止出現“七個有之”， 以實際行動保證全黨意志、行動步調一致。
突出思想建設提質發展， 堅定理想信念。 深入推進“兩學一做”學習教育常態化制度化， 黨委中心組率先垂範， 徹底摒棄照本宣科的學習方式， 會前先自覺、會中談體會、會後抓應用的新思路， 提升學習品質， 達到知行合一。 列出實施細則， 嚴格支部“三會一課”制度， 在全行組織開展“三會一課”和組織生活會的現場觀摩評比打分， 黨委成員現場點評輔導， 有效提升基層黨建工作品質。 在全行開展示範黨支部建設， 樹立標準化的標杆樣板。 深入推進“不忘初心、牢記使命”主題教育， 組織黨員參觀劉莊史來賀精神紀念館，
突出組織建設提質發展， 築牢戰鬥堡壘。 “走出去， 請進來”， 充分利用行內和社會培訓資源， 對黨支部書記開展有計劃、分批次專題培訓， 著力提升支部書記履行“一崗雙責”、主動抓黨建的能力和帶隊伍、聚人心、促發展的能力。 制定支部書記的党建工作“明白卡”， 讓支部書記真正掌握“一崗雙責”的內容。 用心做精黨員的教育管理， 積極推進黨務公開、行務公開， 全面落實黨員的知情權、參與權、表達權和監督權。
突出班子建設提質發展， 鍛造忠誠乾淨擔當隊伍。 唯賢是舉， 堅持党管幹部、人人都是人才、老中青三結合、公平公正公開四項原則。 嚴管厚愛， 持續用好監督執紀的“四種形態”， 堅持抓早、抓常、抓細、抓小， 防微杜漸， 及時消除黨組織和黨員的“亞健康”狀態。 制定監督清單， 壓實監督責任， 堅持無禁區、全覆蓋、零容忍， 堅持重遏制、強高壓、常震懾， 實現黨內監督橫向全覆蓋、縱向全連結、監督無死角， 不斷淨化經營管理環境。
突出作風建設提質發展， 營造風清氣正格局。 必須做到”五個堅持。 一是堅持以上率下， 一級做給一級看，