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奇才夏季運作分析:如何滿足沃爾的引援要求?

奇才在2比4遭猛龍淘汰後, 結束了2017-18賽季。 沃爾在賽季告別會上強調了 引援, ESPN薪金專家鮑比-馬克思撰文分析了奇才的夏季運作。

對於一支聯盟第5高薪, 隊史首次支付了奢侈稅的球隊, 奇才的表現要低於預期。 好消息是下賽季領走7,000萬的三位球星都處在巔峰:27歲的約翰-沃爾、24歲的布蘭得利-比爾、24歲的奧托-波特。 沃爾和比爾是聯盟最佳後場之一, 波特和兩人都能互補。

但在合作5年後, 這支球隊最遠不過半決賽, 不管是因為三人的化學反應, 還是角色球員不給力或者傷病(沃爾缺席了41場)。 沃爾和比爾還會合作到2020-21賽季, 沃爾的合同基本動不了, 平均年薪3,760萬, 他的超級合同(4年1.7億)還有一年就要生效, 膝蓋還有傷病史。

比爾在ESPN的25大25歲以下球員中排名第8, 過去2年只缺席了5場比賽, 剩下的8,000萬合同合情合理。

奇才在去年匹配了籃網對波特開出的1.07億合同, 7月份就有交易他的資格,

管理層會這麼做嗎?如果他們相信凱利-烏佈雷能夠接過首發小前鋒, 就會動手。 烏佈雷也可以提前續約, 但他還是會有不成熟的表現, 這是自堪薩斯時期就存在的問題。

馬辛-戈塔特、馬基夫-莫里斯是到期合同, 奇才可以交易他們換來更長的合同。 兩人的合同都將在2019年到期, 奇才只能通過交易得到取代他們的球員, 因為他們沒有薪金空間簽人了。

奇才在2019-20賽季光6名球員就要拿走1.11億美元(沃爾、比爾、波特、馬辛米、薩托蘭斯基、烏佈雷), 這還不算烏佈雷的新合同。 這意味著奇才將連續3年支付奢侈稅, 管理層怎麼說服老闆?或許拿到期合同去換選秀權能緩解薪金壓力。

除非在選秀夜做交易, 否則當自由市場開啟時,

奇才已經背上了1.27億的保障合同, 超出預計的奢侈稅線400萬。 如果剩下的3個名額用底薪填滿, 奇才也要支付1,450萬的奢侈稅。 而使用全額的奢侈稅中產特例, 又要額外支付900萬的稅。 而裘蒂-米克斯在下賽季要繼續禁賽(服用違禁藥品被禁25場), 可以幫助奇才節省50萬的奢侈稅。

去年底薪加盟的邁克-斯科特打出了生涯代表作, 奇才可以用價值540萬中產特例的全部或部分續約他。 米克斯下賽季還要被禁賽19場, 奇才也要尋找他的替代者。

而為了得到馬基夫-莫里斯和博揚-柏格達諾維奇, 奇才失去了過去兩年的首輪簽, 但今年他們終於有自己的首輪簽(15順位)了。

奇才下賽季的薪金列表:傑森-史密斯和米克斯是球員選項, free-agent hold是自由球員薪金占位, 是NBA為了防止薪金漏洞設置, 自由球員簽約之前, 他的上賽季年薪會按照一定比例的漲幅算入球隊的薪金空間, 簽約之後按照實際薪金計算或抹掉。

first-round hold是首輪新秀薪金占位。

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