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“傳道受業解惑”就是好老師?

最近, 一起20年前的北大導師性侵案在網上掀起軒然大波, 老師一詞再次被引發討論。

老師作為人類最古老的職業之一, “傳道受業解惑”是他們的職責。 同時, 老師也是學生在學習過程中, 引導他們身心健康發展的關鍵人物。 老師的品質關係到我國年輕一代身心發展的水準和民族素質的優劣, 可以說老師的好壞間接影響國家未來的興衰。

那麼, 怎樣的老師才算是好老師呢?

作為祖國花骨朵的培養者, 老師的人格、品行對學生有著巨大的薰染性。 現在普遍認為, 老師人品比教學重要, 曾經, 那些體罰學生、作業特別多的嚴厲老師被家長們認為是“好老師”。 然而隨著教育改的深入, 家長判斷“好老師”的標準也悄然發生變化。 對孩子的培養首先要心理健康、身體健康, 接著才是學習成績, 所以老師的品質好不好很重要, 教學水準反而在其次。

業務能力過關是成為好老師的基礎, 好的老師需要熱愛學科專研學科並善於傳遞知識, 同時也需要具有較淵博的科學知識和文化修養。 當然僅僅業務能力過關是不夠的, 隨著時代的改變, 學生們心目中的“好老師”的標準不僅僅只是知識的傳授者, 而是能蹲下身子與學生平等交流的人。

好老師不會高高在上, 對學生負責任、有耐心, 即使批評也能態度和藹, 讓學生認知自己的錯誤並加以改正。 好老師像朋友一樣, 不僅關心學生的學習, 還會關心學生的生活和心理健康。

有才有德, 德才兼備才是好老師。

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