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一次， 身為倉庫文員的我， 與公司財務總監徐姐陪客戶吃飯。 席間， 幾個客戶就我們公司及老闆的一些情況對徐姐輪番發問。 但我注意到， 徐姐在回答他們的問題時， 不是有問必答， 而是採取選擇性的回復。
比如， 有三個客戶分別問徐姐我們公司有多少員工？有多少條流水線？工資在每月的什麼時候發放？徐姐都如實回答。 但有一個財神級的客戶王總， 問了我們公司的財務情況及老闆的一些個人問題， 徐姐始終避而不談。
看到徐姐繞開王總的問題與大夥交流， 我很是擔心王總會鬧些小情緒， 然後就會產生壞的結果，
事後， 我討教徐姐：“王總可是我們公司的重要客戶， 為什麼她的問題， 你沒有正面回答呢？難道你就不怕她會生氣， 會終止與我們的合作關係？”
徐姐笑著對我說：“當時， 你也看到了， 整個一場飯局下來， 王總壓根就沒有生氣的跡象。 你也知道的， 現在， 她還保持著與我們公司的合作關係呢。 ”
徐姐又說：“人際交往裡， 不是每個人的每一個問題， 你都有必要、都有義務給出答案。 尤其是那天那種場合， 涉及公司與老闆的私密問題， 我就有責任拒絕回答。 ”
聽完徐姐的話， 我不得不在內心對她豎起大拇指。 身居要職的她， 有著良好的個人修養， 能在不那麼嚴肅的飯局中把緊口風， 言不及私。
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與徐姐不同， 我有一個交往了五年的朋友小趙， 卻是與別人交淺而言深的人。
小趙原來是一家文化傳媒公司的業務員， 由於工作原因， 他有機會與各行各業打交道。 工作上有交往， 難免就會相互留下聯繫方式。 但除了偶爾談工作之事外， 大多時候他是拿著人家的聯繫方式當成炫耀的資本。
我們一幫生活中的朋友， 隔三岔五吃吃飯、聚聚會， 只要有小趙在場， 他張口閉口不是說與某局的李領導是好朋友， 前天剛在某個飯店同桌吃過飯；就是說與某公司的張總有好交情， 昨天剛一起共池泡過澡。
他還喜歡談論他人的私生活， 誰最近夫妻間鬧起了矛盾， 誰最近離了婚， 誰的公司出現了困境……只要他知道的， 總是“知無不言，
小趙最終被老闆炒了魷魚。 老闆的理由是：小趙這種人， 雖說工作能力很強， 但個人修養不太好， 動不動就在大眾場合提及他人的私事。
3
知道小趙的嘴像棉褲腰一樣容易鬆弛， 我們一幫朋友都不願意將自己的私事與知心話向小趙傾訴。 很多時候， 我們的聚會也不再通知他。
時間一長， 小趙就成了喧鬧中的孤獨者。 也由此可見， 人際交往裡， 愛言談及私的人， 最終損害的還是自己：交友的路， 短了；交友的面， 窄了。
其實， 我們每個人都有自己的“痛處”與“軟肋”， 也即是缺點、壞習慣、壞毛病及不必讓外人所知的隱私。 這些痛處與軟肋是不願被他人碰觸的， 更不願被更多人圍觀與知曉。 而為人處世， 不去碰觸他人的痛處與軟肋，
讀過一段文字：“不責人小過， 不發人陰私， 不念人舊惡， 此三者可以養德， 亦可遠害！”
生活中， 人們也常說， 人有三不交， 飯有三不吃， 話有三不說， 其中的“一不說”就是指：不言及他人隱私。
一個懂得謹言慎行的人， 不會動不動就把別人的私事放在嘴邊。 有修養的人一定知道， 知人不必言盡， 知私不必言私；開口先三思， 話語把握好分寸， 才能被他人視為至交。