小慧在汕頭一家房地產公司做售樓員。
不僅長得漂亮， 工作又拼命， 基本上每個月都是銷售冠軍。
由於樓盤大部分房子已經售完，
儘管公司是按個人表現， 來決定裁員名單， 但小慧還是在被裁員名單裡。
小慧很不服氣， 不明白自己為公司賺了上百萬， 為什麼還要炒我？
從小慧被炒的事件， 我們可以看到——一個銷樓冠軍，
1、鋒芒畢露——一點面子都不給領導；
每次小慧成交大單， 講述自己如何拿下客戶的時候， 完全沒有提到領導。
聽起來就像拿下客戶， 完全是小慧的窮追不捨， 和領導半毛錢關係都沒有。
2、心太高， 又藏不住——把想成為領導， 又寫在臉上；
小慧是一個有野心的女人， 不僅要成為銷售冠軍， 還想成為部門領導。
在職場生活中， 很多人就算有這種野心， 也會藏在心理不說。
小慧就不一樣， 完全掛在嘴邊， 連公司領導都知道——她想上位。
3、性子太直——完全不會忍讓；
由於工作需要， 小慧經常陪客戶吃飯， 而且穿得特別性感。
有一次， 和領導陪客戶吃飯， 喝得有點醉， 坐領導車回家。
沒想到， 領導居然趁小慧昏睡摸她大腿！
小慧一下子驚醒了， 不僅對領導一頓臭駡， 還警告要報警。
領導炒掉小慧就不怕影響銷售？因為售樓員賣的房子多， 其實和房子的剛需屬性以及樓盤有關， 人們並不是沖著銷售人員來買房子的。
只要專業水準達到及格線的售樓員， 基本上都可以賣出去幾套房，
相反， 小慧不僅將失業， 下一個樓盤也不一定好賣。
所以， 在職場生活中， 你必須懂得：“做人比做事更重要！”
不然就像小慧一樣， 再努力， 再有能力， 也逃不過被炒魷魚的命運。
如果你還不能駕馭“人情世故”，
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