深足總經理：把沖超壓力變動力 1場1場打到最後

深圳晚報記者 黎曉斌

一杯開水中泡著枸杞， 他說有清肝明目之功……這是一個安靜的下午， 當然“安靜”只是相對的。 就在這次採訪的一個多小時前， “深圳佳兆業隊2017賽季誓師大會”剛剛結束， 鼓聲和掌聲還在耳邊迴響。 從那種激昂的場景下來， 能夠端坐窗前， 把抽象的思緒變成具體的語言， 並不是一件容易的事。

這是一年多來， 深足總經理李小剛接受的第一次專訪， 他說：“我已經迫不及待地希望新賽季趕緊開打了……”

誓師大會開完放下包袱放鬆心態

問：深足今年是史無前例的高調， 有沒有壓力？

李小剛：曾經有人問我是不是太高調了？我的回答不是我們高調，

活力、有衝勁， 把這個說出來。 沖超的球隊有兩種， 一種是高調沖的， 一種是低調沖的， 但是我們從請來了埃裡克森那一刻， 就沒有辦法低調了。 那乾脆就把壓力變成動力吧， 做好所有準備， 明確好目標， 高調和低調本身並不能決定事情的成敗， 關鍵還是自己， 是團隊的上下一心， 是團結。

問：都說今年要衝超的球隊特別多， 你有幾分把握？

李小剛：哪有一個對手是容易對付的？作為總經理， 我不方便具體評價對手， 但是我想說的是， 很多沖超的對手都比我們底子厚， 我們在引援， 大家也都在努力。 我覺得隨著整個聯賽投入越來越大， 爆冷的機會是越來越小了， 對於任何一支球隊來說，

無論是沖超還是保級， 都得一分一分拿， 既要有信心也不能輕視任何對手， 還有你對很多不可預期的困難要做好準備。

問：誓師大會也開完了， 你還有哪些迫切的工作要做？

李小剛：誓師大會後我就不再和球隊提“沖超”兩個字了， 該做的準備已經做了， 現在應該放下包袱、放鬆心態， 相信自己， 做好自己就行了。 關鍵就是放平自己的心態， 按照既定目標努力， 中甲沒有弱隊， 只有做好自己， 向著目標堅定地走下去， 不受別人的變化影響。

大家都很珍惜現在的機會

問：U23新政對球隊的影響有多大？如何化解？

李小剛：其實U23的新政對我們來說不是壞事。 因為政策出臺， 我們用盡全力引進年輕隊員， 資源也更加集中， 這樣反而提高了我們原有的短板。

李曉明、張晨、祖鵬超三個隊員都是埃裡克森特別看好的， 我們引進他們不是為了應付新政， 而是要讓他們發揮作用， 當主力打的。

問：球隊是否已經擺正了心態？達到了最佳狀態？

李小剛：這個問題我不擔心。 麥帆董事長也說了， 現在是球隊最接近夢想的時刻， 對於現在隊裡所有的隊員來說， 整個職業生涯能有幾次這樣的機會？現在球隊的狀態是我非常滿意的， 他們的競爭也是我很欣喜的。 對於老隊員來說， 我認為更會有迫切感， 因為你必須跟著隊伍往前走， 整個表現就不一樣， 職業生涯上了一個平臺， 自己的未來就不同了。 我覺得每一個人都會思考這個問題， 都會想明白的。 現在隊內的氣氛非常好，

非常團結， 年輕隊員有衝勁， 我們的老球員也能起到更好的帶頭作用， 帶領球隊往前走。

今年和去年相比， 工作氣氛都變了

問：俱樂部對整個團隊有什麼具體的要求？

李小剛：我們就是按照一支“鐵軍”來打造的。 一是瞭解董事會的要求和思想， 二是在工作上更講究效率和執行力。 我們一直堅持專業人做專業事， 俱樂部工作人員也好， 球隊的教練隊員也好， 都是目標清晰、步調一致；要打造一支“沖超”的鐵軍， 沒有個人、只有集體。

問：相比起去年剛接手時， 你覺得今年整個準備期有什麼最大的變化？

李小剛：今年這個目標更加堅定了， 越來越有自信了。 俱樂部和球隊的氛圍都形成了。 如果說去年大家都只有一個模糊的概念，

今年每個人都很清晰地知道我該做什麼， 因為目標非常清楚， 從俱樂部的角度來說， 保障要求和工作節奏都是按照“沖超”這個要求制定的， 工作強度大了很多， 硬體也得到了很大提升， 在市政府的説明下， 基地續租的問題解決了， 第一塊訓練場的徹底改造已經快完成了。 俱樂部和球隊的所有人都在按照目標努力工作， 整個工作氣氛都變了， 我覺得這就是變化。

問：對於完成目標有沒有時間表？有沒有具體的計畫？

李小剛：我們充分預計到中甲聯賽的艱巨性和激烈性， 我們有充分的信心準備， 對於沖超的整個過程， 要達到目標， 必須一場一場地打， 一分一分地拿， 直至戰鬥到最後一場。