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盤點:傳統企業轉型B2B面臨的三大問題

摘要:IBM的研究報告指出, 互聯網經濟已開始從“小C”時代逐步過渡到“大B”時代, 未來的主導者將是生產者, 而不是電商。 這對中國企業來說, 既是個難得的發展機會, 也是個極大的挑戰。

如何把握當下, 借助“互聯網+”的力量成功升級轉型?以下這些問題和誤區值得傳統企業思考。

誤區一:只要燒錢買流量, 就能帶來紅利

很多實體企業參與B2C的主要方法是燒流量促進電商銷量, 但是, 當前燒流量的紅利期已過, 許多企業深有感知, 平臺的推廣費用一路看漲, 燒流量不僅成本巨大, 與降價促銷所帶來的效果一樣,

雖然資料短時間內很好看, 但實際可能帶來虧損。

B2B交易具有金額大、頻次低的特點, 買賣雙方一旦確定關係, 就不會輕易改變, 具有“強關係”的特點。 採購用戶一旦下單, 金額通常都是數以萬計。

B2B電商平臺能聚集雙方所需資訊, 會吸引他們時常登錄網站, 瞭解業內資訊和同行產品情況。 同時平臺能為企業使用者提供精准的資訊匹配服務, 説明企業降低成本, 提高生產效率。

誤區二:有了好產品, 只要稍微推廣就名氣大增

在過去, 企業只要擁有不錯的產品, 稍加推廣就能獲取不菲的利潤。 發展至今, 這種簡單暴力的模式已經不適合現在的市場。 如今, 一個產品想要取得成功, 必須把握用戶的需求, 提前做好市場調查, 預熱市場,

同時要及時做好推廣。

聯網行業的典型特徵是快魚吃慢魚, 後入場者, 往往需要付出更大的成本, 甚至根本就失去機會。 品牌的建立更是如此, 消費者對於品牌的接受往往是先入為主, 佔據了用戶心智, 第一名往往會擁有競爭對手三五倍以上的獲利能力。

傳統企業做B2B還面臨的問題:

1、轉型B2B電商模式遭遇人才瓶頸

目前全國電商人才缺口在150萬人左右, 以農業為例, 農村電商人才的基礎更是異常的薄弱, 預計未來兩年縣域以下電商人才缺口200萬左右。 尤其技術方面人才, 是企業的核心, 但技術方面的薄弱, 使得許多企業停滯不前。

2、B2B電商交易鏈體系尚未成熟

成就感是化解焦慮的良方。 一個有成就感的人, 內心會充滿力量和富足感,

焦慮很難將他打敗。 如何讓自己有成就感呢?不斷地提高自我是一個好方法。 趕快制定一份自我提高計畫, 及時充電, 並將充的電用在工作中, 你的成就感就會油然而生了。

3、B2B電商現有法律法規不完善

綜合以上環境, 找到合適的協力廠商B2B電商平臺, 獲取完善的服務, 才是傳統企業走向互聯網的必經之路。

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