本報訊 日前,市人社局召開局黨組擴大會議,就開展“明查暗訪督查年”活動和“三查三治”紀律作風專項整治行動進行研究部署。
市人社局要求,一要認清形勢,堅定自覺行動。 緊盯“慵、懶、散、慢、混、拖、卡”等問題發力,下功夫解決人社幹部隊伍中存在的規矩意識不強、請示報告不及時等問題,確保各項重點工作任務全面完成,努力塑造“為民、務實、清廉”的幹部隊伍和“學習型、創新型、服務型、廉潔型”的機關新形象。 二要突出重點,抓好整改落實。 要嚴格程式步驟,規範動作要求,建立問題台賬,制定時間表、標記路線圖,整改銷號、清倉見底,徹底解決人社部門一部分人不想為、不敢為、不能為的被動局面,營造比學趕超的良好氛圍。
本報訊 近日,市檔案局召開全體幹部職工會議,在之前深入傳達學習全市“三查三治”紀律作風專項整治行動動員會議精神的基礎上,全面安排和部署啟動局機關專項整治工作。
市檔案局要求,一要提高政治站位元,加強組織領導。 局黨組成員和科室負責人要帶頭牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識,主動參與,積極推進,組織成立紀律作風專項整治行動領導小組,全面負責局機關專項行動開展工作。 二要堅持問題導向,堅持真查實改。 局機關幹部職工要立足本職崗位,緊緊圍繞“三查三治”專項整治行動的要求,切實將存在的問題查深查細、查實查准。 三要著眼常態長效,加強制度建設。 堅持以規範黨員幹部行為為切入點,以嚴格執紀問責為著力點,切實做好局機關各項規章制度的修訂完善工作,著力構建作風建設的長效機制。