日本首相安倍晉三
日本一批大企業15日宣佈了新財政年度基本工資漲幅， 多數為4年來最低， 日本首相安倍晉三刺激消費、拉動經濟的希望前景不妙。
每年4月新財年開始前， 日本企業勞資雙方舉行新財年雇員薪酬談判， 稱為“春鬥”。 由於經濟長期不景氣， 進入新世紀後， 薪資幾乎沒有增長。 安倍晉三2012年二度就任首相後， 推出“安倍經濟學”， 希望把日本帶出經濟疲軟的困境。 他還連年呼籲企業界給雇員漲工資， 實現刺激消費、企業增收、工資增長的良性迴圈， “春鬥”從而獲得新稱謂“官制春鬥”。
“春鬥”結果被視為企業對經濟前景信心的晴雨錶， 也是消費是否有望增加的重要指標。 得益於日元貶值等因素， 日本大企業盈利增加， 坐擁大量現金， 但是對經濟前景、匯率變動仍有憂慮， 不願大幅漲工資。 唐納德·特朗普就任美國總統後， 他的經濟和貿易論調加深了日企對經營業績前景的擔憂。
日本大企業的“春鬥”結果是中小企業勞資談判的參照標準， 尤其是大型汽車和機電企業。 安倍先前呼籲日本企業界今年薪資漲幅“至少應與去年持平”。
日本汽車業工會今年要求的月薪漲幅為3000日元