產品經理在日常工作中需要和各個部門、各種人交流， 但是交流能力偏低的人可以做產品經理嗎？有的人會問性格內向的人適合做產品經理嗎？
有一個產品總監朋友可以回答這個問題， 其實性格內向和做產品經理沒有什麼直接衝突。 交流是產品經理的工作職責之一， 即便再內向的人也會去完成自己的工作， 所以內向並不會阻礙正常的工作中的交流活動。
公司中就有性格內向的產品經理， 這些性格內向的產品經理往往不存在交流障礙。 有的時候， 由於性格內向， 這些產品經理的邏輯思維普遍會比性格外向的人高， 交流起來反而更加順暢和高效， 只是他們在沒有交流任務的時候比較不愛說話而已。
溝通能力確實和性格有一定的聯繫， 但是溝通能力的強弱和內向或者外向性格沒有直接關係， 而是和其他的性格屬性有關。 比如，
另一個可能造成產品經理溝通障礙的原因是產品經理沒有好的溝通技巧。 對不同的人， 產品經理需要通過不同的溝通方式來表達自己的意思。 如果您屬於這種情況， 強烈建議您參加星河系教育產品經理課程。 大量的實戰演練可以讓您經歷各種狀況， 學會實用的交流溝通技巧。
星河系教育產品經理培訓班的學員也並不是個個外向張揚， 但是這些學員也都順利的在北京找到工作， 從一個沒有經驗、沒有基礎的小白蛻變成了合格的產品經理。