社會發展的多元化， 公眾需求的不斷細分， 催生了各種各樣的職業， 情感挽回導師便是其中一種。 挽回愛情行業自進入公眾視線以來便備受矚目， 經北京晚報等主流媒體的報導更是廣受熱議， 但與之相對應的， 卻是導師資質的參差不齊。 也正因此， 挽回愛情行業的權威——破鏡重圓公司在招導師要求上十分嚴格， 近幾年來， 前來應聘的3萬人中也僅僅收取了1%， 為的就是用最專業的能力讓挽回者得到實實在在的幫助。 那麼， 破鏡重圓公司招導師嚴格表現在哪些方面， 如何能成為這3萬人中的1%呢?
記者就以上問題採訪了破鏡重圓公司的創始人康納， 康納強調， 我們是挽回導師， 我們做的事情是挽回一家人的幸福。 有可能在你操作的時候， 操作不當的時候， 你就造成了他下半輩子獲得幸福的能力都沒有了。 因此， 對導師的嚴格， 也是對公司及消費者負責。
錄取的第一步自然是簡歷篩選， 破鏡重圓公司對導師的文化程度有一個硬性要求， 那就是在大專以上。 破格錄取倒不無可能， 但能達到破鏡重圓公司破格錄取要求的， 卻是少之甚少。
其次， 是考察應聘者對情感挽回行業的認同度。 “很多人乍聽愛情挽回導師這一職業， 覺得是一份十分有趣的工作”， 直到進入公司的培訓階段， 發現與自己所想相差甚遠， 覺得太累、壓力太大便選擇了放棄， 這不僅僅在挽回行業， 在其他行業也是十分常見的現象。 這也是破鏡重圓公司真正能成為導師的， 只收取3萬人中的1%的緣故。
再者， 專業能力。 幫人挽回愛情、挽救婚姻， 自然要求導師要有十分專業的挽回理論知識及豐富的實戰經驗。
另外， 進入破鏡重圓公司之後， 並不意味著錄取者就能成為正式的導師， 還需經歷半年以上的培訓期。 從各種專業能力的培養到資深導師的考核、考核之後的再培訓再提升， 期間投入的學習成本就高達30萬左右。 那麼， 培訓及考核的內容包括什麼呢?破鏡重圓公司的康納在採訪中提到， 導師在挽回愛情的過程中， 必須充當著形象設計、心理諮詢、生活管理等指導角色， 這就可想而知， 培訓期間導師的學習任務有多麼繁重。
上述的採訪， 說明破鏡重圓公司招導師只收取3萬人中的1%，