去年一部電視劇《歡樂頌》在祖國大地上開了花， 現今， 《歡樂頌2》更是刷爆朋友圈， 引發各種討論。 拋開感情戲， 《歡樂頌》五美展現給我們的職場法則同樣極具看點， 五人性格迥異， 又各有特點， 讓很多人在她們身上看到了自己的影子， 再配合上劇中對職場的描述， 整一個就是職場的真實寫照。 特別是安迪， 職場簡直是開掛加特， 高顏值、高智商、高收入， 讓很多職場人士羡慕不已。
在現實生活中， 特別是在一個不穩定(Volatile)、不確定(Uncertain)、複雜(Complex)、模糊(Ambiguous)的VUCA時代下， 要成為安迪那樣的人， 還得做一番功課， 科學合理的職業規劃是基礎。
首先， 注重知識積累。 劇中安迪有超強記憶力， 海歸， 華爾街精英。 “腰纏萬貫， 不如一技在身”， 職場就要注重自身修煉， 注重專業知識積累。 雖說智商這玩意是因人而異的， 但要在職場上打拼成功， 自身努力也必不可少。 特別是在VUCA時代下， 固守過去的技能和經驗， 會成為一個人發展的桎梏， 就個人的職業發展而言， 我們必須順應VUCA時代的要求做出能力素質發展優先項的調整。
其次， 長期專注， 奮鬥不息。 劇中的“安迪”雖身處高位， 有自己的地位財富， 但對待工作仍是兢兢業業， 處理工作中出現的任何問題也是加班應對。 特別是在當前技術日新月異發展、愈來愈短知識更新的環境下，
最後， 注重人脈積累。 劇中的“安迪”所認識的人中， 不少都是商界大佬， 其中一些並不是從一開始就認識的， 也是通過介紹才慢慢拓展開。 職場人士更應該注重人脈的積累， 人脈即是財脈， 哪個成功人士沒有廣闊的人脈關係呢?所以學會拓展人脈也是職場成功路上的必修課。
看過安迪的職場修煉， 再說當下在VUCA時代， 處於轉型期的8090後焦躁， 茫然不知所措。 為此華東理工大學商學院與中智、萬寶盛華等十多家著名人力資源公司聯合舉辦VUCA時代下8090後職業發展論壇。 論壇將彙聚多方智慧， 建立交流、溝通的互動平臺，
2017年6月25日13:30-18:00， 上海市梅隴路130號逸夫樓， 一場以不和你談理想的名義發起的職業發展論壇值得關注。