職場：三個情況你想就辭職，你還能夠拿高工資嗎？

導讀：離職根本原因就是工資沒有達到自己的目標， 是一個大問題所在， 不過， 你跳槽換公司就能夠拿到高工資嗎？在一下三個情況下， 你就更加不能跳槽， 就算你跳槽了， 你也不會拿到高工資的， 這樣不斷的繼續下去， 在職場中苦的還是你自己。

一、自己需要生活資本時候， 你需要堅持在公司幹下去。

職場上， 每一個人都是有一定的價值所在， 也就是你的生活資本。 公司用你， 那是你會對公司創造價值， 公司才能夠給予你對應的薪酬。 要是你的生活資本沒有到一定程度時候， 記住不要辭職， 你需要繼續堅持，

要不然跳槽後的公司也不會給你高薪水的。

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二、假如你遇到問題就逃避， 就想著跳槽時候， 一定要克服， 把問題處理完。

職場上是沒有安逸的區域， 我們工作就是每天處理不一樣的問題， 要是你遇到了問題就想辭職， 這樣的想法會導致你進行逃避，

久而久之就形成了惰性。 所以不要逃避， 需要勇敢的面對， 找到解決辦法。 把問題解決了之後， 這個過程你會得到很多意外的收穫， 這個歷練也是你職場上的一個積累。

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三、要是你在自己的行業沒有10000個小時積累， 還是需要堅持下去， 資歷決定你後續的機會

當我們在一件事上話更加多時間的時候，

你也就成為了這個職場領域的高手， 你的職場經驗一定比別人牛逼， 同時， 你的資歷越高， 那麼後期的機會就越大， 一定是比別人的多。 所以在一件事情上花10000個小時， 甚至更多， 並不是你要你用加班的時間進行補充！

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我是深圳做職場銷售人， 在職場上不敢說豐富多彩， 但是我至少可以說， 在職場中我的所想所悟都是能夠指引了我前進， 讓收穫了更加多！

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