培養 自己的溝通習慣, 就是要把自己每天聽到的話進行有效分類, 分類方法越簡單, 就能越快改善溝通技巧。
1、旁觀者句型-公司應該……
請指出具體是誰, 真正得罪人的是再背後溝通
大家都說……
誰?多少人?你有什麼主張?這種口頭禪的人是在拉大旗作虎皮讓自己的立場更正義、更有力, 一種形勢的虛弱。
2、急於過關者句型-您放心, 我會盡力的……
前半句意味著老闆的擔心是多餘的,
我沒法……
是你沒辦法, 還是尚未找到辦法?
如果沒辦法趕緊去找。
是你沒辦法, 還是你認為其他人也沒辦法?
這裡有兩個選擇, 第一種是選擇相信可能取消任務-往往連人也一起取消。 第二種不甘心, 選擇不相信換一個人試試。
3、撇清責任者句型-這不是我的責任……
我們這些人就是不會說……
我們是指全部嗎?好吧, 換個會說的!