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職場上自毀前程的4種行為,第3種最常犯

職場中的每個人, 都希望自己能夠有所發展, 但並不是只要工作技能就可以了, 有些人總是不知不覺做出一些自毀前程的行為, 需要警惕以下幾種做法。

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1、機會只有一次, 你卻對機會說不

有人對升職機會說不, 你可能有點不敢相信, 有這麼傻的人吧!但是事實就是很多人存在這樣的心理, 對於老闆的一些計畫和安排說不, 要麼認為自己能力不夠, 不敢接, 要麼認為自己能力太強, 看不上, 最後拒絕了這樣的機會, 那你的職業基本上就被固定在現有的水準了, 而且不會再有下次機會了。

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2、立場不堅定

立場不堅定的人, 在職場中主要體現:對一件事總是猶豫不定, 沒有自己的主張, 患得患失, 拿不定主意。

職場, 難免會遇到站隊的情況, 而立場不堅定的人, 搖擺不定, 左右逢源, 那你肯定是“消失”最快的那個人。

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3、背後說領導、同事壞話

老祖宗早就提醒你了, 沒有不透風的牆。 雖然很多人會在背後偷偷說公司領導或同事的壞話, 但是, 沒必要對同事說, 因為你永遠不知道你的這句話會在什麼時候傳到領導的耳朵裡。 當然, 領導經常會說言論自由, 如果你信了, 那也就太傻了。

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4、和老闆對著幹的

如果你不想跳槽, 那你和領導對著幹不能給你帶來一分錢的效益, 反而會讓自己失去很多機會。

下屬和領導唱反調, 這些人的做法無異是給領導難堪, 那以後即使有好的機會基本上也很難輪到他們了

還有像那些把工作和生活混在一起, 爭強好勝, 做人不懂尊重, 往往也是職場大忌。

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