【基層代表委員議國是】唐玲玲代表：老軍企實現新轉型 紡織工人有力量

編者按：人民代表代表人民， 政協委員協商于民。 在全國兩會報導現場， 小青尤其關注那些來自基層的代表委員， 特別是工人、農民和專業技術人員， 瞭解他們參與經濟社會建設的實踐經驗和感受， 記錄他們認真履行職責、積極建言獻策的莊嚴時刻， 傳播他們源自基層群眾、發自人民內心的聲音。

全國人大代表、全國勞動模範、際華3542紡織有限公司的一線職工代表唐玲玲。 中國青年網實習記者 徐利德攝

中國青年網北京3月15日電 (記者 劉尚君) “提振實體經濟發展， 以創新引領傳統產業轉型升級， 這是克強總理在今年《政府工作報告》中多次強調的。 對我們紡織工業這個傳統的勞動密集型行業來說， 必須落實供給側結構性改革， 加快轉型升級步伐， 才能實現更好更快發展。 ”3月13日， 全國人大代表、全國勞動模範、際華3542紡織有限公司的一線職工代表唐玲玲做客中國青年網《對話新國企·發展新方位》2017年全國“兩會”特別節目，

與廣大網友暢聊“老”軍企如何實現“新”轉型， 紡織業如何創新求發展。

唐玲玲介紹， 際華3542紡織有限公司隸屬於中央企業、世界500強新興際華集團旗下的上市公司——際華集團股份有限公司。 作為中國最大的軍需品生產製造企業， 際華集團股份有限公司是中國軍隊、武警部隊軍需被裝產品生產保障基地， 是國內統一著裝部門和行業職業裝著裝單位的生產供應商。

唐玲玲表示， 一線工人是企業創新發展的生力軍， 際華集團大力推進“雙創”， 以“勞模工作室”作為引領廣大職工開展技術革新、成果轉化的孵化器， 推進高科技產品的創新應用。 同時， 不斷加強一線職工的業務培訓。

“我們際華3542公司每個月都會開展勞動競賽、操作比武、理論測評等活動， 通過技能、理論、實踐相結合的業務培訓， 逐步提高所有職工的紡織技術操作與理論知識等技能。 ”唐玲玲說， “一線職工業務水準的提高， 才是企業持續健康發展的基礎。 ”

在唐玲玲看來， 作為從軍隊中走出來的企業， 際華集團股份有限公司與其他企業最大的區別就是時刻牢記軍工精神、責任使命。 當國家有需要的時候， 際華股份隨時待命， 不計成本地優先完成國家任務。 近年來， 在軍隊換裝、歷次閱兵、航太靴製造等重要時刻， 際華集團股份有限公司都出色完成任務， 得到了軍隊的讚賞和肯定。

在這個企業改革創新、轉型升級的時代，

一線職工付出的辛勤勞動如何才能創造出最大的價值?“我覺得只有用‘工匠精神’來創建名牌企業， 打造名牌產品， 真正讓我們生產出來的產品得到市場的認可， 客戶的信賴， 才能把職工的辛勞成果價值最大化。 ”唐玲玲說， “我們‘際華’這個品牌已經是亞洲500強了， 我相信， 大家一起努力， 我們衝刺世界品牌500強的目標一定能儘快實現!”