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2017年國考面試高分必備:人際溝通技巧

各位通過筆試的考生, 在面試備考過程中會碰到一類題目:人際溝通, 這類題目在國考面試中可能會單獨出現, 也可能會融入在其他題目中考察, 所以各位考生應當引起重視。 在這裡華圖教育為各位考生總結了一些常見的人際溝通技巧:

一、與領導溝通

無論是在日常工作中還是在面試中, 與領導溝通是較為常見的, 那在與領導溝通的過程中我們應當注意什麼呢?首先就是對領導的服從, 領導安排給你任務大多都是經過深思熟慮的, 其次就是與領導溝通時要注意場合把握時機, 可以選擇領導不忙的時候與之溝通,

最後就是要學會主動溝通, 面試題中若是出現領導與你之間有矛盾, 那麼一定要主動去找領導溝通。

二、與同事溝通

在與同事溝通的過程中, 一定要坦誠, 學會換位思考, 若是面試題目中出現了與同事之間有矛盾的類型, 那麼還應當體現出主動性, 主動與同事去溝通, 學著理解同事, 同時工作中遇到的問題完全可以放在生活中解決, 在工作之余多找同事聊天, 增進彼此的感情。

三、與群眾溝通

在與群眾溝通的過程中萬萬不可與群眾發生衝突, 若是題目中出現與群眾發生矛盾之類的, 一定要學會安撫群眾的情緒, 群眾大多是不瞭解狀況才會表現的比較激動, 同時要把群眾的利益放在第一位,

群眾利益無小事。 學會利用基層組織, 例如村委會、居委會。

以上三點, 與領導、同事、群眾溝通是面試中人際溝通題最為常見的類型, 所以各位考生要引起重視, 各位考生在面試備考中若是遇到問題, 可以向我們華圖的老師諮詢, 最後祝各位考生都能順利通過面試。

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