長江網訊(通訊員 劉明強 洪旭)30年前, 中建三局在渾河河畔締造了舉世聞名的亞洲第一高塔——遼寧廣播電視塔。 三十年後, 568米的東北亞第一高樓——瀋陽寶能環球金融中心拔地而起,
遠遠地, 我震撼了!站在青年公園, 瀋陽寶能環球金融中心專案就像“巨人”一樣佇立在我眼前, 他以堅強的臂膀,撐起了北國浩瀚的蒼穹。 而在“巨人”的身後, 有這樣一群人, 他們披星戴月、櫛風沐雨、目標堅定、迎難而上, 他們就是瀋陽寶能項目T1團隊。
善於學習, 後備力量充足
新員工入職後, 3個月就可以挑起大樑、獨當一面, 這源於團隊良好的學習氛圍和人才培養模式。 “帶著問題去學, 從跌倒處快速成長起來。 ”這是團隊負責人周建波提出的要求。
“來到專案第四天, 師傅就安排我制定超厚鋼板焊接方案, 基於學校的理論知識和網上搜索的資料, 規定三天完成的任務我只用了一天就完成了。 拿著自認為完美的方案, 不想卻被師傅批的體無完膚, 要求退回去重做”, 新員工李昊然有些尷尬地說道:“我當時只想著早點完成任務, 沒有考慮到現場的實際情況, 導致出現那麼多疏忽, 從那以後我都會帶著問題去學習,
劉燃諭今年24歲, 2015年參加工作, 作為新員工提前半年轉正, 現在已是商務合約部的業務能手。 “我成長比較快在於團隊的學習氛圍濃、發展機會多, 我們先後參與了20多場專業培訓和10場參觀培訓。 ”她告訴記者, “由於團隊有完善的‘傳幫帶’機制, 一個人發生調動後, 都會有另外一個人迅速頂上來, 後備力量成長的相當的快。 ”每晚9點半, 都會有專門的“學習委員”督促大家學習, 目前團隊已經有2人取得了國家一級建造師證書, 另外還有10名同事報名參考。
精細管理, 問題及時化解
“如果元旦前沒施工到核心筒六層, 未達到一億元的收款節點, 集成平臺就無法利用冬施和春節時間進行安裝,
11月28日晚上 12點, 氣溫達到零下20度。 “冬季澆築混凝土, 管道很容易受堵, 今晚氣溫低, 大家一定要加強巡查, 做好監督與管理。 ”周建波用對講機對全體管理人員進行強調。 怕啥來啥, 沒過多久三號泵管還是堵住了。 看著現場200m長的管線和冒著熱氣的混凝土, 周建波立即對身邊的工長張華安排道:“趕快通知物資、機電、技術、工長等相關人員到場開會,
人文關懷, 搭建心靈港灣
“出去!趕快給我出去!”提著姜絲可樂的楊國慶沖著暖棚看火工人老張大聲吼道。 看著老張有些不知所措,楊國慶再次提高了嗓門:“這是我第三次提醒你了,長時間待在這裡不出去,會導致一氧化碳中毒!”老張笑嘻嘻的說道:“放心吧,再有一個鐘頭小高來了我就和他換。”“不行!你趕快喝口姜絲可樂出去透透氣,我先幫你看火!”看到楊國慶滿臉生氣的樣子,老張這才站了起來,撣了撣身上的灰土,端起一碗可樂便一飲而下,抿了抿嘴角,自言自語道:“現在的一些管理人員,對我們員工真是關心到家了。”
12月14日,一場暴風雪降臨,為了避免落在鋼筋中的雪花結冰,影響後期的混凝土澆築,團隊管理人員便和工人一起搬吹風機、扛棉被,穿梭鋼林,刨冰除雪。正是因為團隊領導率先士卒,全體成員竭力配合,變不可能成為可能:冬施期間完成了半年的工作目標,人均產值達到500萬,核心筒施工開創了東北區域極寒天氣下主體結構施工三層的先河,總結出一套完整的施工經驗和寶貴資料。
春風輕撫著大地,細柳微漾著湖面,遠眺著正在安裝集成平臺的T1塔樓,團隊負責人周建波欣慰地笑了:“有這樣一批熱血團隊,瀋陽寶能環球金融中心問鼎東北亞第一高樓還會遙遠嗎?”
責編:朱德華
看著老張有些不知所措,楊國慶再次提高了嗓門:“這是我第三次提醒你了,長時間待在這裡不出去,會導致一氧化碳中毒!”老張笑嘻嘻的說道:“放心吧,再有一個鐘頭小高來了我就和他換。”“不行!你趕快喝口姜絲可樂出去透透氣,我先幫你看火!”看到楊國慶滿臉生氣的樣子,老張這才站了起來,撣了撣身上的灰土,端起一碗可樂便一飲而下,抿了抿嘴角,自言自語道:“現在的一些管理人員,對我們員工真是關心到家了。”12月14日,一場暴風雪降臨,為了避免落在鋼筋中的雪花結冰,影響後期的混凝土澆築,團隊管理人員便和工人一起搬吹風機、扛棉被,穿梭鋼林,刨冰除雪。正是因為團隊領導率先士卒,全體成員竭力配合,變不可能成為可能:冬施期間完成了半年的工作目標,人均產值達到500萬,核心筒施工開創了東北區域極寒天氣下主體結構施工三層的先河,總結出一套完整的施工經驗和寶貴資料。
春風輕撫著大地,細柳微漾著湖面,遠眺著正在安裝集成平臺的T1塔樓,團隊負責人周建波欣慰地笑了:“有這樣一批熱血團隊,瀋陽寶能環球金融中心問鼎東北亞第一高樓還會遙遠嗎?”
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