咸寧新聞網訊17日， 市政府2017年第6次常務會議審議通過了《咸甯市職工生育保險實施辦法（修訂稿）》， 對符合法律法規規定生育的婦女， 除享受國家規定的產假外， 增加產假30天。
據瞭解， 《咸甯市職工生育保險實施辦法（試行）》從2012年10月1日實行以來， 參保覆蓋面從2011年底參保單位1233家、62138人， 到2015年底的參保單位2446家、144706人， 參保率從44%上升至95%， 實現了制度全覆蓋；參保職工生育保險待遇由一項固定補助（順產800元， 剖腹產1200元）， 人均1080元， 提高到五項補助（生育醫療費、生育併發症住院醫療費、計劃生育醫療費用、生育津貼和男職工未就業配偶生育醫療費用），
據介紹， 生育保險待遇包括生育醫療費用、生育津貼等。 其中， 生育醫療費用年最高支付限額為：流產300元， 順產3000元， 剖腹產5000元；計劃生育醫療費用年最高支付限額為500元。
根據2016年新修訂出臺的《湖北省人口與計劃生育條例》， 《修訂稿》新增了“對符合法律法規規定生育的婦女， 除享受國家規定的產假外， 增加產假30天。 女職工生育或流產（引產）， 在符合規定的生育或終止妊娠的產假、休假時間內享受生育津貼”的內容。
《修訂稿》還對津貼領取作了修改：醫保險經辦機構按照規定標準撥付給用人單位的職工生育津貼、護理津貼，