2016年， 在NBA勞資談判中， 莫雷聯合聯盟諸多經理， 向聯盟發起了制定“指定老將條款”的提議。
這一提議的主要內容是：在聯盟征戰7-9個賽季的球員， 如果滿足從未換過球隊（或生涯前四個賽季遭交易）以及入選過最佳陣容或者獲得年度最佳防守球員或者獲得常規賽MVP的條件， 就能獲得工資帽35%的頂薪。 莫雷發起這項提議的目的非常簡單， 他企圖通過母隊高工資的福利， 來留下火箭的當家球星哈登。
這項提議將使得哈登這樣的球員， 只要留在母隊， 就能夠拿到年薪接近4000萬的合同， 這對於火箭這樣的球隊而言， 無疑增加了留下球星的籌碼。 而如今， 這項協議卻坑苦了勇士和奇才， 他們的工資單因為這一協議爆表。
勇士剛剛用5年2億的價格續約了庫裡， 又以3年4800萬的合同簽下伊戈達拉。 到了2019年， 勇士將要承擔庫裡和杜蘭特的大合同， 同時要面對湯神和格林的合同到期， 需要新的大合同留下他們的窘境。 因為莫雷的這一提議， 庫裡每年能多拿到接近1000萬的收入， 這給勇士的整體薪資帶來了巨大的壓力。
客觀的說， 到了2019年， 勇士想要留下目前這四名球星基本是不可能的， 他們的實力必將因為人員的流失而削弱。
被這一條款限制住整體薪資不僅僅是勇士隊， 奇才同樣也是受害者。 此前奇才已經給比爾開出了過億的合同， 他們在今年夏天還要面對國王和籃網的競爭， 同樣需要一份過億的合同才能留住奧托-波特。 為了留住沃爾， 奇才在今年夏天就開出了一份總價值超過1.6億的合同，
一旦波特和沃爾同時留隊， 那麼奇才全隊就將擁有3份過億的合同， 這三名球員的工資合計接近九千萬， 幾乎鎖死了球隊的補強空間。
莫雷提出這一條款的本意非常明確， 對於一些小球市球隊而言，