養老金怎麼調整， 能發多少， 一直是很多退休人員關心的問題。 今年4月， 人力資源和社會保障部、財政部共同印發了《關於2017年調整退休人員基本養老金的通知》， 明確繼續提高企業和機關事業單位退休人員基本養老金水準， 總體調整水準為2016年的5.5%。
何時調整到位？
據瞭解， 上海是第一個公佈具體調整方案的， 目前已經發放到位。 北京、浙江、廣東、湖北等多地已對外公佈了養老金具體調整方案， 其中北京是昨天（7月13日）才公佈的。
怎麼調整？能漲多少？
養老金發放額上調由定額調整、掛鉤調整、適當傾斜三部分組成。
1. 定額調整：定額調整就是每個人先增加相同的金額， 體現公平， 人人有份。
● 上海市：定額每人每月上調60元；
● 北京：每人每月增加50元。
● 浙江：定額每人每月45元；
● 山東省：定額每人每月增加55元；
● 湖北按退休、退職時間點劃分三檔， 每人每月分別增加55元、45元、35元。
● 廣東省：定額每人每月加發55元；
● 河北省：退休人員每人每月增加60元， 退職人員增加30元。
● 陝西：定額每人每月增加46元；
● 吉林：定額每人每月增加42元；
● 江蘇：定額部分每人每月增加38元；
● 江西：定額每人每月增加48元 。
2.掛鉤調整：掛鉤調整體現“多繳多得， 長繳多得”的激勵機制， 以繳費年限、基本養老金水準為基礎上調。
以河北為例：企業退休人員按照本人繳費年限每滿一年增加2.5元， 以調整前本人養老金為基數增加2.5%；事業退休人員以調整前本人養老金為基數增加2.8%。
3.適當傾斜：對高齡退休人員、欠發達邊遠地區退休人員、待遇偏低人員等群體稍多發放。
還是以河北為例：
● 2016年前滿70-74歲的、每月增加20元；年滿75-79周歲的， 加發30元；年滿80周歲及以上的， 每月加發40元；
● 對艱苦邊遠地區企業退休人員繼續按照去年辦法傾斜；
● 對企業退休軍轉幹部本次調整後其基本養老金達不到當地（當年）企業退休人員平均養老金水準的，
由於實際情況不同， 除了以上十一個省市外的其他地區還沒有公佈具體的調整方案。