孝義的熱血青年，你參軍了嗎？今年徵兵工作重點

2017年徵兵工作正在緊鑼密鼓進行中， 孝義的熱血青年， 你參軍了嗎？記者從28日下午召開的全市2017年徵兵工作會上獲悉， 今年我市新兵徵集任務為170人至180人， 其中高中畢業以上青年為徵集主體， 大學生為徵集重點， 優先批准學歷高的青年和應屆畢業生入伍， 確保把高素質的優秀青年徵集到部隊。

市委常委、常務副市長、市徵兵領導組組長張由泉出席並做工作安排。 市人武部政委、徵兵領導組副組長梁敬修出席會議。

在傳達省、呂梁市徵兵工作會議精神基礎上， 會議指出， 2016年， 我省圓滿完成14000名新兵徵集任務，

“五率”考評全國第九， 被國防部徵兵辦公室表彰為“徵兵工作先進單位”。 2017年是省軍區系統體制編制調整改革後的首次徵兵， 面臨兵役徵集主業更加突出、改革落地後續效應凸顯、兵員品質要求更高、考評爭先壓力更大等諸多新形勢、新特點。

會議明確， 今年我市新兵徵集任務約為170人至180人， 按照上站體檢人數為徵集任務數3倍的要求， 上站體檢必須達到510至540人。

會議要求， 市鄉兩級黨委、政府要抽調政治可靠、技術過硬、聽從指揮的得力人員參與徵兵重點環節， 及時解決存在問題。 嚴格把關， 對各基層派出所負責政審的同志進行業務培訓， 杜絕出現退兵情況。 把握工作重點， 以高中畢業以上青年為徵集主體， 把大學生作為徵集重點， 優先批准學歷高的青年和應屆畢業生入伍， 確保把高素質的優秀青年徵集到部隊。 市鄉兩級武裝部， 及宣傳、民政、共青婦聯等部門要緊密配合， 做好政策法規解讀， 特別是對一些生活困難的新兵家庭， 提供力所能及的服務。 要嚴肅政策規定，

加強廉潔自律， 堅決遏制發生在基層的微腐敗、暗腐敗問題。 以高度的政治責任感和飽滿的熱情， 在離新兵起運的40天時間裡， 圓滿完成今年兵員徵集任務， 為軍隊現代化建設和實現強國強軍夢做出新的貢獻。

會上， 市公安、衛計、教育等部門負責人分別與市徵兵工作領導組簽訂了2017年度徵兵工作責任書。

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