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重磅!漲工資啦!漲多少?誰受益?都讓我來告訴你!

上調

好消息!

事關你的錢袋子!

內蒙古自治區8月1日起

調整最低工資標準

最低工資標準

7月31日, 自治區人力資源和社會保障廳官網發佈消息稱,

根據我區經濟發展和職工工資水準的增長情況, 經人力資源和社會保障部核准, 自治區政府決定調整我區最低工資標準和非全日制工作小時最低工資標準。 調整後的最低工資標準及非全日制工作小時最低工資標準從8月1日起執行。

小編告訴你什麼是最低工資, 誰會受益!

/ 什麼是最低工資 /

最低工資指勞動者在法定工作時間提供了正常勞動的前提下, 其雇主(或用人單位)支付的最低金額的勞動報酬。

/ 低收入群體明顯受益 /

根據《最低工資規定》, 月最低工資標準適用于全日制就業勞動者, 小時最低工資標準適用於非全日制就業勞動者。

受最低工資標準影響最直接的是低收入群體, 最低工資標準的上調對於這一群體的收入具有“立竿見影”的效果。

那麼, 最低工資包含哪些內容, 又如何影響低收入群體呢?小編查閱相關資料發現, 《最低工資規定》明確, 在勞動者提供正常勞動的情況下, 用人單位應支付給勞動者的工資在剔除下列各項以後,

不得低於當地最低工資標準:延長工作時間工資;中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環境、條件下的津貼;法律、法規和國家規定的勞動者福利待遇等。

/ 用人單位違規如何維權 /

用人單位不執行最低工資標準是一種嚴重的違法行為, 一經舉報查實, 將受嚴厲處罰。 咱們是有法律依據滴!

《勞動合同法》第85條規定:低於當地最低工資標準支付勞動者工資的, 應當支付其差額部分;逾期不支付的, 責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金。

如果碰到這種情況, 可以到勞動監察部門舉報投訴。

最低工資標準調整後的具體情況

一起來看

↓↓↓

一類標準1760元/月、18.6元/小時

二類標準:1660元/月、17.6元/小時

三類標準:1560元/月、16.5元/小時

四類標準:1460元/月、15.5元/小時

你屬於哪類標準, 小編帶你一圖讀懂它!

(點擊查看大圖)

其實從整體上來看

各省的最低工資都在上漲

看看咱內蒙古在全國的排名吧↓↓↓

內蒙古排第8喲~~~

最低工資標準上漲是好事。

無論上調了多少,

這都是個好消息!

趕緊告訴身邊人!

內蒙古排第8喲~~~

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無論上調了多少,

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