好久沒有消息的董明珠又重回大眾的視野， 這次還是因為發福利。
格力發檔稱， 全部員工發放一次性高溫補貼1000元。 只要在格力工作滿一個月以上的員工都將享受，
董明珠因為任性發福利被網友贊“中國好老闆”， 去年11月， 格力7萬員工每人加薪1000元， 這意味著格力一年要增加8億多的工資成本。
除了直接加薪發補貼， 董明珠還想幫員工搞定房子。 今年2月， 她在節目中透露， 為了讓員工沒有後顧之憂， 她正在構想建房， 讓每個員工都享受到兩房一廳的待遇。 董明珠還稱， 只要員工不走人， 退休的時候房子就歸員工本人了。
其實早在2015年， 格力電器就取得用地手續， 要建3000套人才公寓， 公寓擁有兩室一廳， 計畫2019年完成。
以上這些福利看起來已經非常好了， 但是不是意味著格力是家電行業中待遇最好的？那也未必。 跟格力的直接對手美的比一比就知道了。
對比一下兩家公司2016年報可以發現， 在高管薪資上， 年薪超過100萬的高管美的有12人， 格力有6人。
再看全員的年薪對比。 格力電器全員人均薪酬8.04萬元， 美的集團為12.06萬元。 美的人均薪酬比格力高了近5成。
所以董明珠敢於給格力員工加薪1000元， 即使如此整體薪酬還是不如對手， 但是從輿論上引來叫好聲一片， 董小姐的目的就已經達到了。