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奧克斯空調引爆開學季:狂撒“人才大禮包”搶頭籌

空調巨頭之戰在2018冷年開盤之初全線升級。 八月酷暑未褪、金九銀十來襲, 產城融合的城市變革推動下, 新一輪“人才爭奪戰”在各城市之間爭相上演。 據家電人士透露, 空調三巨頭奧克斯也瞄準這一趨勢, 於2018年空調新冷年開盤之際, 將在金秋教師節期間, 狂撒“人才大禮包”, 開啟“開學季感恩钜惠”大型促銷活動, 引爆2018冷年空調全管道商戰。

一場由人才而引發的空調搶購潮?空調巨頭促銷還能這麼玩?家電觀察家張彥斌指出, 奧克斯空調這種與時俱進地打出自己的特色和節奏的市場促銷活動, 立足深挖人才經濟的思路, 為家電促銷帶來新啟示。 那就是以科技創新為源泉, 以人才為依託, 全面賦予奧克斯在空調行業的人才創新DNA。

開學季狂撒“人才大禮包”, 升級感恩經濟

教師節, 一直是9月各行各業成色十足的促銷源頭, 也被稱之為“感恩經濟”, 尤其是鮮花、茶葉等快消品備受推崇,

主優惠對象為教師類人群。

此次奧克斯空調“金秋促銷”最大的特色, 就是將教師節的感恩钜惠升級成“人才大禮包”, 拓寬感恩普惠的物件和範圍。 奧克斯派送的“人才大禮包”對象, 不僅包括塑造棟樑的靈魂工程師——教師, 還包括未來的棟樑之才——學生。

就在奧克斯金秋教師節期間狂撒“人才大禮包”, 有望以“別具一格”的促銷體系和格局, 引爆線下管道市場之前。 8月初, 奧克斯僅憑藉一個空調品類就獲得京東“超級品牌日”, 引爆電商市場。 來自《產業線上》資料顯示:自2017年3月以來, 奧克斯空調整體的市場份額已進入行業第三。 奧克斯線上線下全網驅動, 躋身空調三甲。 從而為奧克斯在2018冷年空調市場的搶跑注入新的動力。

業內專家指出, 奧克斯空調此次促銷, 可為一舉兩得:一方面, 將傳統教師節促銷“舊瓶裝新酒”, 為感恩經濟打上“更實用、更實在、更實惠”的標籤;另一方面, 以培養人才的主角和未來人才作為雙重主角, 或帶來一場由人才而引發的空調搶購熱潮。

打造創新驅動, 奧克斯開啟全價值鏈運營

在空調同行看來, 奧克斯空調此次在市場促銷層面, 以”以人才大禮包”促銷為突破口, 打響2018空調冷年消費升級第一槍。 實質上, 這是奧克斯空調踐行“人對了, 企業就對了”的人才戰略, 深挖“人才經濟”的商業邏輯, 針對人才進行由內至外的“全價值鏈運營”。

伴隨著金秋9月“人才大禮包”促銷活動同期舉辦的, 則是奧克斯集團發出的2018招賢令——為你驕“奧”,

9月即將啟程。 奧克斯集團2018年校招計畫在全國16個重點城市42所211和985重點院校招聘650名人才, 其中包括近百名的管培生。 作為奧克斯集團每年一度的“重點戰略”, 其核心就是要構建奧克斯的“創新驅動”, 以人才為基礎, 打通產品、技術、服務、行銷等各個環節, 借助互聯網工具和IT手段, 打造高效、全價值的驅動體系。

如何激發人才的創造力?奧克斯對人才實施“超預期管理”。 過去3年來, 奧克斯共引進行業頂尖技術專家500多位, 研發投入10億多元, 智慧化新品占比超50%, 每年還持續投入營收的5%-6%加大研發和創新。 其打造的雪龍系列、傾國傾城系列、明系列等產品, 引領整個空調產業的智慧化、變頻化, 健康化、時尚化、年輕化消費潮流。

市場層面, 奧克斯空調為人才的導師和人才派送大禮包, 讓渡科技發展帶來的價值, 在人才科技圈層中博得好感, 為奧克斯空調在時尚、年輕、精品注入“科技創新”新內涵。 企業層面, 奧克斯基於“創新是靈魂、品質是靈魂”理念, 堅持人才戰略來鑄就企業的可持續發展, 對人才實施“超預期管理”, 依託人才及創新, 促使企業的發展從要素驅動轉為創新驅動。

據悉在即將到來的8月底, 奧克斯空調負責人透露, 公司首席體驗官歐陽娜娜主演的微電影《我, 不止於我》將正式發佈, 微電影講述的正是歐陽娜娜在追求人生更多可能性上, 所發出的思考和突破, 代表廣大年輕人追逐夢想的正能量。

選擇在開學季期間上線這部微電影,奧克斯空調可以說“頗具匠心”,就是給更多追求美好生活的年輕人,帶去更多正能量。同時再結合“開學季感恩钜惠”重磅讓利,從理念和行動上雙輪驅動,從而真正直擊開學季的大量年輕人和他們背後的家庭。釋放奧克斯從品牌到產品的價值內涵。

可以預見,伴隨著奧克斯空調在開學季打響新冷年市場促銷第一槍,一場以人才為導向的聚變,或在2018冷年墨重彩登上空調產業的舞臺,人才經濟將進入的主動時代!

選擇在開學季期間上線這部微電影,奧克斯空調可以說“頗具匠心”,就是給更多追求美好生活的年輕人,帶去更多正能量。同時再結合“開學季感恩钜惠”重磅讓利,從理念和行動上雙輪驅動,從而真正直擊開學季的大量年輕人和他們背後的家庭。釋放奧克斯從品牌到產品的價值內涵。

可以預見,伴隨著奧克斯空調在開學季打響新冷年市場促銷第一槍,一場以人才為導向的聚變,或在2018冷年墨重彩登上空調產業的舞臺,人才經濟將進入的主動時代!

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