人民網天津3月27日電 為提升居民就業水準，
天津市紅橋區人力社保部門組織區內“用工大戶”建立就業聯盟，
實現用工資訊共用，
並在其與高校間搭建起溝通平臺，
提高畢業生就業率，
同時為就業困難群體建立跟蹤服務檔案，
開展有針對性的專項幫扶。
今年一季度，
全區實現新增就業人員近9000人，
零就業家庭就業率達到100%。
據瞭解，
今年以來，
紅橋區人力社保部門抽調就業、培訓、勞動服務等專業人員成立就業服務小組，
與銀泰大廈、寶能大廈、海河華鼎大廈、天津青年創業園、八戒天津園區等重點專案聯合成立就業聯盟，
為入駐企業提供職業介紹、招退工綠色通道、人事代理等貼心服務，
超過1000人次受益。
在全區範圍內選取了10家用工超100人的重點企業，
建立企業就、失業動態監測樣本庫，
並以此為依據定向輸送勞動力百餘名。
為幫扶困難人群實現就業，
紅橋區還積極開展就業困難群體就業援助跟蹤服務檔案、畢業未就業情況調查跟蹤服務等特色服務活動，
主動對接區內14家勞務派遣機構、12戶人力資源服務機構等，
有針對性的為就業困難群體採集適合的工作崗位，
今年年初至今，
全區零就業家庭556人經幫扶就業率達到100%，
其他各類就業困難群體就業率90%以上。
下一步，
紅橋區還將積極走訪用工企業，
為剛剛就業的大學生群體提供上門指導，
耐心解答關於幹部身份保存、落戶、職稱評定等方面的問題，
幫助做好職業規劃，
他他們享受到細緻周到的幫扶。
