去年11月，
劉強東的員工大會上豪氣的說，
他在參觀京東宿遷呼叫中心新建的員工宿舍後大發雷霆，
“氣得想打人”，
因為發現一間房竟然要住4—6人，
衛生間竟然還是蹲便器。
他當即要求，
京東的員工宿舍，
每間最多只能住兩個人！所有工作滿三年以上的員工，
每人單獨房間！“要讓員工、兄弟們活得有尊嚴！”
誰知道強哥真的說到做到了！
最近， 京東正式搬入新家， 這棟綜合的大樓集辦公和住房一體， 總建築面積12萬平方米， 1-5層是辦公區域， 6-20層是員工公寓， 700多間公寓可以讓1300多名京東員工居住。
據瞭解， 京東會為剛需員工優先安排宿舍， 綜合考量員工的績效考核成績、家庭常住地址到公司的距離、入職司齡、申請先後順序等因素。 宿舍分為單人間和雙人間， 每間宿舍住1-2人， 男女分樓層住宿， 對於夫妻雙職工優先分配單人間。 預計在今年10月入駐。
網友看得眼饞， 紛紛表示：京東還招人麼？
不僅住房， 京東的很多福利都讓業界歎為觀止。
五年老員工， 醫藥費京東全包！
劉強東在老員工授勳儀式上宣佈：凡是公司五年以上老員工， 如果得病保險報銷之外不夠的錢， 不管花多少， 公司出！公司不會不管兄弟， 不希望一人重病窮三代的事發生在京東兄弟身上！一日京東人， 一世京東情！
為解決員工小孩問題， 開了家幼稚園
現在上幼稚園比大學還貴， 動則每月兩三千。 為了解決員工， 京東還開了一家幼稚園。 不僅學費全免， 生活費和用品費也都不要錢，
京東為員工寶寶配備了經過先進課程培訓過的老師們， 4-17個月的寶寶， 師生配比是1：2.5。 18到24個月的寶寶， 師生配比是1：5。 真是貴族幼稚園啊！
靠克扣員工的五險一金掙錢是恥辱
如果把員工外包給協力廠商公司，立馬可以省17個億。但是劉強東覺得這樣做是可恥的。他說道：
“這個成本永遠是不可以省的，京東不允許這樣做。我們每一個聘用的人員，保安、保潔、每個快遞員都必須跟京東直接簽勞動合同，不允許有一個員工交給外包公司。如果一家公司是靠克扣員工的五險一金掙錢，犧牲他們60歲以後保命的錢，那是恥辱的，賺了多少都會讓我良心不安，我沒有成就感，這家公司的存在也沒有價值和意義。”
光食堂就6層
出了名的京東大酒樓，京東可是光食堂就6層，總面積有2萬多平米。
包括了情調十足的咖啡廳、茶餐廳、麵包房、果蔬房等等等等。飲食風格涵蓋了北方風味、西北風味、粵菜、川菜、淮揚菜、嶺南風味、境外美食等種類，整個食堂每餐的飯菜種類多達400多個品類。
據說東哥準備建食堂時只有一個要求：“一定要讓我的員工吃飯的時候，看到窗外的風景。”
京東的福利很多，比如女員工享受法定產假外，還可以再增加一個月全薪產假待遇。男員工亦可得到7天額外陪護假，每年春節給加班員工發3000元補助……總共38種福利。
想要員工賣命，少談情懷，多來點實際的關心豈不更有效果？吃草的員工有羊性，吃肉的員工有狼性。
靠克扣員工的五險一金掙錢是恥辱
如果把員工外包給協力廠商公司，立馬可以省17個億。但是劉強東覺得這樣做是可恥的。他說道：
“這個成本永遠是不可以省的，京東不允許這樣做。我們每一個聘用的人員，保安、保潔、每個快遞員都必須跟京東直接簽勞動合同，不允許有一個員工交給外包公司。如果一家公司是靠克扣員工的五險一金掙錢，犧牲他們60歲以後保命的錢，那是恥辱的，賺了多少都會讓我良心不安，我沒有成就感，這家公司的存在也沒有價值和意義。”
光食堂就6層
出了名的京東大酒樓，京東可是光食堂就6層，總面積有2萬多平米。
包括了情調十足的咖啡廳、茶餐廳、麵包房、果蔬房等等等等。飲食風格涵蓋了北方風味、西北風味、粵菜、川菜、淮揚菜、嶺南風味、境外美食等種類，整個食堂每餐的飯菜種類多達400多個品類。
據說東哥準備建食堂時只有一個要求：“一定要讓我的員工吃飯的時候，看到窗外的風景。”
京東的福利很多，比如女員工享受法定產假外，還可以再增加一個月全薪產假待遇。男員工亦可得到7天額外陪護假，每年春節給加班員工發3000元補助……總共38種福利。
想要員工賣命，少談情懷，多來點實際的關心豈不更有效果？吃草的員工有羊性，吃肉的員工有狼性。