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知識講堂:自己交社保vs單位交社保,繳納比例和享受待遇有哪些不一樣?

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對於很多靈活就業的自由職業者來說, 沒有參保單位, 社保停繳或斷繳都是正常現象, 那麼, 自由職業者如何儲備養老錢, 是否有必要自己繳納社保?跟單位繳納的有什麼不同呢?找法網小編在下文為您詳細解答!

自由職業者有必要交社保嗎?

關於這個問題, 想必人們會持有不同意見。 有人認為, 社保本質上是一種保險, 只是它由政府主持, 國家強制實行。 作用一個游離在強制力外的人, 沒有必要把錢交給國家管理, 還是捏在自己手裡比較好。

當然, 更多的人還是持有不同意見的。

無論是企業在職員工還是無參保單位的自由職業者, 社保繳納總比不交的好, 我們先來看看社保的作用:

1、強制存款, 每月交社保相當於每月固定存一筆錢, 且這筆存款不會被自己輕易動用;

2、待遇享受, 如果作為自由職業者來說, 這裡的待遇主要是指生育、養老、醫療這三方面。

基於以上兩點, 個人要不要交社保取決於對應的兩方面:

1、不交社保的情況下能否固定存下這樣一筆養老的錢(到了退休年齡領取退休金);

2、誰也不能違抗生老病死這種自然規律, 不交社保是否可以通過其他方式在醫療方面得到相應的保障。

自己個人交社保划算嗎?

第一、如果你是單位職工, 只交個人8%部分的這類情況的, 那就非常划算, 可以充分享受國家、單位的福利政策。

第二、如果你是靈活就業人員, 須交20%, 那你就需要慎重點了, 因為你交的錢, 只有40%是進入個人帳戶, 剩餘的60%是進入統籌帳戶裡, 也就是給現在的退休職工發工資。 如果身故, 退還的是個人帳戶的餘額+利息, 活得不夠長, 是會虧錢的。

自己交社保vs單位交社保:兩者有什麼不同之處?

1、參保人員不同

單位交社保(也就是我們所說的職工醫保), 參保人員是在職的員工。 自己交社保(也就是交居民醫保), 參保人員主要是兒童、老年人、無業居民或自由職業者等。

2、繳納的險種不一樣

單位交社保是強制性, 為職工繳納五險, 分別是養老保險、失業保險、醫療保險、工傷保險、生育保險。

而自己交社保是自願參加, 主要是養老保險和醫療保險。

根據相關規定, 個人是無法繳納其餘的三險。

3、繳納的費用和比例不一樣

單位交社保後, 上班族每月從工資條看到社保費扣了多少。 養老保險、醫療保險和失業保險是由個人和單位分別按照比例繳納, 而工傷保險、生育保險的費用全部由單位繳納, 個人不需要交納。 (全國各地繳費比例有所不同。 )

個人交社保只能繳納養老保險和醫療保險, 且所需社保費用都需要自行繳納。

4、享受待遇不一樣

一般來說, 職工醫保設立個人帳戶, 每月都有一定金額的醫療費進賬。 此外上班族享有失業、工傷、生育三項保險待遇。

而居民醫保不設立個人帳戶, 也就沒有醫療費進賬。 個人沒有失業、工傷、生育三項保險待遇。

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