今年以來， 霍林郭勒市人社局勞動保障監察大隊以工作計畫為基礎， 以維護社會和諧穩定為前提， 全力維護勞資雙方合法權益。
加大主動監察力度， 將日常巡視檢查常態化， 對建築施工領域進行重點監控。 截至目前， 共檢查用人單位260戶， 涉及勞動者9776人。
做好用工備案工作， 提高用人單位責任意識。 目前已為310戶企業辦理網上勞動用工備案， 涉及勞動者近2.5萬人。 同時， 在開展勞動用工備案的基礎上， 結合主動監察、專項檢查等情況進行“網上勞動保障情況年度審查”， 截至目前， 已審查93戶用人單位， 涉及勞動者6383人。
加強行政協調， 實現高效便民。 在接到投訴、舉報案件後， 監察人員從方便當事人維權、提高案件處理效率角度出發， 在維護當事人合法權益的前提下， 通過行政手段督促用人單位履行義務， 協調勞動者相應的訴訟請求。 在辦結案件中， 通過行政協調方式結案的占80%。
加強與公安機關和人民法院的配合， 嚴厲打擊拒不支付勞動報酬行為。 今年已向公安局移送4起涉嫌拒不支付勞動報酬案件， 目前已辦結3起， 另外1起正在辦理中。 積極爭取人民法院對勞動監察處理決定執行工作的支持， 切實維護勞動者合法權益。