很多剛踏入社會的年輕人， 他們對自己充滿了很高的期望， 覺得自己富有學識， 應該立刻得到一個薪水豐厚職位顯赫的工作。
今天， 很多的年輕人都把社會看得十分冷酷和嚴峻， 他們變得比他們的父輩們更加現實， 這也許和他們看多了父輩們被老闆無情地“炒魷魚”的現象有關。 於是， 在他們眼中， 工作成了這樣一條簡單的定義：我為公司工作， 公司付給我同樣價值的報酬， 等價交換。 他們絕對不會去為公司多做一點點。 在他們的眼中， 工資就是一切， 學生時代曾經的夢想之花早已凋落。
他們工作時缺乏信心、缺乏激情， 他們以應付的姿態對待一切， 能偷懶就偷懶， 能逃避就逃避， 他們以此來表示對老闆的抱怨。 他們工作僅僅就是為了對得起這份工資， 而從來沒想過這會與自己的前途有何聯繫， 他們也不會去考慮家人和朋友的想法。
為什麼會出現這樣的現象呢？我認為這是由於人們缺乏對薪水的認識和理解所致。 很多的人總認為老闆付給自己的薪水太低， 更可惜的是， 他們還放棄了比薪水更重要的東西。
心理學的研究結果表明， 金錢到一定程度的時候對人來說就不再具有誘惑力了。 也許， 你現在還遠遠沒有達到那種境界， 但是， 如果你是一個聰明人的話， 你會發現， 工資只不過是你所獲得的報酬的一種。 很多事業成功的人， 如果在沒有利益回報的情況下， 他們是否願意努力去做自己的工作呢?他們會說：“我絕對會一樣全力以赴地去工作， 因為， 我熱愛我的工作。 ”一個人要想獲得成功， 最好的捷徑就是選擇一種哪怕沒有任何報酬自己也願意努力去做的工作。 當你這樣做時， 金錢就會自動地追隨你而來。 所有的公司也將競相聘請這樣的人材， 而且他們願意為此付出更高的報酬。
不要做一個為薪水工作的職員。工作雖是為了生計，但是，通過工作使自己的潛能得到充分的發揮，比什麼都重要。假如工作僅僅為了糊口，你的生命的價值將因此而大打折扣。
你的追求不要只局限于滿足生計，而要有更高的追求。千萬別這樣對自己說，工作就是為了掙錢。你要看到比薪水更高的目標。
聲明本文摘自《一分鐘自動自發》（劉燁著，中國電影出版社）。轉發請注明出處。
而且他們願意為此付出更高的報酬。
不要做一個為薪水工作的職員。工作雖是為了生計，但是，通過工作使自己的潛能得到充分的發揮，比什麼都重要。假如工作僅僅為了糊口，你的生命的價值將因此而大打折扣。
你的追求不要只局限于滿足生計，而要有更高的追求。千萬別這樣對自己說，工作就是為了掙錢。你要看到比薪水更高的目標。
聲明本文摘自《一分鐘自動自發》（劉燁著，中國電影出版社）。轉發請注明出處。