新華網北京9月5日電。 吳瓊說， 完美公司17年的支持體現出三個特點：一是堅持將慈善事業與企業發展戰略相結合；二是將慈善事業與企業履行社會責任相結合；三是將慈善事業與企業文化建設相結合。
“企業文化是企業的靈魂， 完美公司把深度參與母親系列公益專案活動作為企業文化建設的載體， 讓員工加深對企業文化內容及特徵的瞭解， 有效發揮了企業文化的核心作用， 成功創造了具有自身特色的企業文化內涵。 ”吳瓊說， “17年間， 完美公司領導多次帶隊， 輕車簡從赴貧困旱區進行實地考察回訪。
完美公司支援母親公益項目， 不僅體現在企業高層的身體力行， 實地探訪， 還帶動了合作夥伴、經銷商、客戶的踴躍加入， 當志願者、宣傳員， 把公益事業做到極致， 體現了完美公司的眼界和胸懷。 吳瓊表示， 對於每一分錢的運作， 完美公司都親自把控， 爭取做到公益效果最大化。 完美人的慈善之行， 有效地傳播了慈善文化和理念，
“凝聚更多社會資源， 造福更多百姓已成為完美人的真誠願望。 回顧與完美公司相伴而行的17年， 雙方都學到了經驗， 獲得了資源， 分享了快樂。 一個優秀的企業帶給社會的是優良的產品， 一個偉大的企業會努力使社會更美好。 完美人用行動很好地詮釋了這句話。 ”吳瓊說。