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1.8萬億!山東為建築業定了個“小目標”

◆經濟導報記者 劉勇

經濟導報記者從省政府新聞辦6日上午舉行的發佈會上獲悉, 山東將進一步提高建築產業帶動力和經濟貢獻率, 並為全省建築業改革發展定下目標——到2020年行業總產值力爭突破1.8萬億元, 增加值達到5000億元, 繼續走在全國前列。

省政府辦公廳近日印發了《關於貫徹國辦發〔2017〕19號檔促進建築業改革發展的實施意見》, 從6個方面提出了19條政策措施。 山東省住建廳副廳長徐啟峰在發佈會上對此進行瞭解讀, 他表示, 山東將加大政策扶持力度, 打造行業競爭新優勢——

培育旗艦企業, 引導和鼓勵省內骨幹建築業企業通過兼併重組、股權置換等方式組建大型企業集團,

通過與大型房企、央企開展戰略合作壯大自身實力, 打造“齊魯建造”高端品牌。 樹立行業標杆, 開展創建“建築強市、強縣、強企”活動。

減輕企業負擔, 工程品質保證金預留比例上限由5%降至3%, 完善建築業“營改增”稅收抵扣鏈條、改進跨縣(市、區)施工稅收征管, 支持參建各方以保函、保險、擔保方式降低運營成本。

實施“走出去”戰略, 各級政府為企業“走出去”搭建平臺, 引導企業積極開拓外埠市場, 對業績顯著的在財稅政策、招標投標、信用評價等方面予以激勵。

改革養老保障金收繳方式, 到2018年12月31日主管部門停止代收、代撥, 由建設單位在開工前按照定額費率直接向施工企業支付。

健全建築市場動態監管制度, 對新進入建築市場的企業, 加強技術指導和跟蹤服務, 對取得資質的企業實施動態核查。 規範工程價款結算, 對未完成竣工結算的專案不予辦理產權登記, 對拖欠工程款1年以上的建設單位不批准新項目開工, 對拖欠農民工工資的施工企業限制承接新項目。

加快信用體系建設, 實施建築市場主體“黑紅榜”制度, 依法依規公開企業和個人信用資訊。

此外, 將加強科技創新和人才培養, 打造產業發展新支撐。 建設一批高技能人才培訓基地, 開展職業技能競賽。 到2020年, 培育100名勘察設計大師、100名工程建造大師、10萬名專案經理、80萬名專業技術人員、100萬名職業化產業工人, 中級工以上的建築工人占比達到25%。

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