衡陽的好企業連續十七年為336對新人舉辦集體婚禮

你還在為怎樣給她一份永久難忘的婚禮而犯愁嗎？你還在為婚禮籌備那些繁瑣的事宜而奔波焦慮嗎？這些在特變電工衡陽變壓器有限公司（以下簡稱衡變公司）統統不是問題。

新人們放飛幸福紙飛機

9月23日， 衡變公司隆重舉辦了第十八屆大型集體婚禮， 6對新人同拜天地， 喜結連理。 集體婚禮是一項以“宣導新風， 服務社會”為主的公益活動， 作為一種新興的婚禮模式， 集體婚禮符合現代人快節奏的生活方式和愛熱鬧的生活態度， 受到越來越多年輕人的喜愛。

舉辦集體婚禮是衡變公司民心工程的重要組成部分。 衡變公司重組十七年來， 始終踐行“發展為了員工、發展依靠員工、發展成果與員工共用”的人企共贏和諧發展理念， 堅持每年至少為青年員工舉辦一場集體婚禮， 解決青年員工因遠離父母及家鄉、經濟壓力大、工作繁忙、人情味重等煩惱，

讓員工更多地分享企業發展成果， 實現員工與企業共同成長。 截至目前， 共有336對新人在衡變公司集體婚禮的舞臺上攜手走進神聖的婚姻殿堂， 開啟他們人生新的旅程。

衡變公司總經理種衍民為新人們頒發紅包

婚禮上， 衡變公司總經理種衍民向新人們致辭，

感謝他們為公司發展做出的貢獻， 並祝福他們白頭偕老， 永結同心， 種衍民還鼓勵公司廣大青年員工把“個人夢”融入到“衡變夢”“中國夢”的實踐中， 矚望國家、眺望世界， 將自己的前途與公司的發展、國家的命運更緊密聯繫起來， 在追求夢想、實現夢想的實踐中放飛青春希望、書寫精彩人生。

據筆者瞭解， 每年的集體婚禮已經成為衡變公司企業文化的一張名片。 眾多有志青年帶著夢想來到衡變， 衡變公司為他們提供的不僅是一個發展巨大的工作平臺， 更可以收穫家庭與幸福， 解除後顧之憂。 通過舉辦集體婚禮， 搭建了衡變與員工間的情感紐帶和溝通橋樑， 這也是對優秀員工的一種回饋。 用共同的企業願景、企業文化凝聚員工，

激發更多的員工紮根企業， 為創造更加幸福的小家， 為實現衡變的“大家”的發展而共同努力。

新人們露出幸福的微笑

筆者以為， 衡變公司的集體婚禮， 更大的意義在於可以促進企業和諧發展和員工幸福指數提升。 眾所周知，

一個企業如果單身員工比例過大， 員工的穩定性或多或少會受到影響， 這對企業的長遠發展是很不利的。 尤其對於那些外來工居多的企業來說， 原本就經常面臨招工難的情況， 而單身員工的流動性相對更大， 這樣可能會進一步加劇用工緊張的局面。 在一座城市如果這樣的情況很普遍， 不僅企業正常經營會受到影響， 還會直接影響到城市的經濟發展。 而像衡變公司那樣不斷創新形式、豐富內容， 為員工“牽線搭橋”， 幫單身員工“脫光”， 替新人舉辦集體婚禮， 就是一個企業把以人為本真正落到實處的具體體現， 對於員工而言， 這是一種溫情福利， 企業也能因此增強凝聚力， 從而留住人心。

新人代表切開幸福蛋糕

一直以來，衡變公司都以實現全體員工物質生活和精神文化雙豐收為己任，通過以綠色科技、智慧環保、可靠高效的高技術、高附加值的產品和服務裝備中國、裝備世界，使全體員工成為受尊重、有尊嚴的群體。事實上，衡變公司也已經建立起一套完備的育人、留人的軟環境體系，並用共同的價值觀凝聚員工，用共同的願景激勵員工，讓員工感受到企業大家庭的溫暖。

衡變公司舉辦新人集體婚禮的舉措，應當受到全社會的歡迎，這樣的企業也值得稱道。集體婚禮見證愛情，現實意義遠遠大於職工對婚禮形式選擇，節儉、文明、健康的集體婚禮，筆者希望衡變公司辦的越多越好，讓更多新人收穫著更多的幸福果實。

特變電工衡變連續十七年為336對新人舉辦集體婚禮

（文：李風發/編輯：劉信軍）

新人代表切開幸福蛋糕

一直以來，衡變公司都以實現全體員工物質生活和精神文化雙豐收為己任，通過以綠色科技、智慧環保、可靠高效的高技術、高附加值的產品和服務裝備中國、裝備世界，使全體員工成為受尊重、有尊嚴的群體。事實上，衡變公司也已經建立起一套完備的育人、留人的軟環境體系，並用共同的價值觀凝聚員工，用共同的願景激勵員工，讓員工感受到企業大家庭的溫暖。

衡變公司舉辦新人集體婚禮的舉措，應當受到全社會的歡迎，這樣的企業也值得稱道。集體婚禮見證愛情，現實意義遠遠大於職工對婚禮形式選擇，節儉、文明、健康的集體婚禮，筆者希望衡變公司辦的越多越好，讓更多新人收穫著更多的幸福果實。

特變電工衡變連續十七年為336對新人舉辦集體婚禮

（文：李風發/編輯：劉信軍）