中國江蘇網訊 淮安區以創新作引領， 以實效為準繩， 摸索出一條緊緊圍繞黨員幹部、緊扣時代脈搏、符合地方實際、激發學習熱情、加快轉化運用、促進區域發展的“冬訓+”新路徑， 激發全區上下跨越發展的“精氣神”。
冬訓+文化烹製精神大餐
依託群眾文化。 利用文化館、鄉鎮文化站、農家書屋等文化陣地將新理論新政策編成群眾喜聞樂見的文藝節目， 將農民畫、詩詞等文藝形式融入冬訓， 讓冬訓成為歲末年初廣大黨員的精神大餐。
挖掘好人文化。 今年元旦這一天， 黨員幹部及社會各界群眾從四面八方聚到一起，
弘揚紅色文化。 著力打造“1+10+X”基層黨員冬訓實境課堂體系。 “1”指周恩來紀念館和故居， 定位為全區基層黨員冬訓實境課堂總課堂。 “10”為全區基層黨員冬訓實境課堂分課堂， 按其屬性分為理想信念、解放思想、轉變作風三種類別。
冬訓+民生推進惠民工程
該區在訓前開展“百村千組萬戶社會大調查”活動， 通過走訪、召開座談會、發放調查問卷等廣泛徵求社會各界意見和建議， 冬訓期間， 針對摸排出的各類問題黨員幹部主動上門溝通感情， 傾聽百姓心聲， 切實為困難群眾解決涉及醫療、教育、就業、低保等各類問題1000多個，
冬訓+產業激發發展動能
“經濟進入調整期， 冬訓工作更需要聚焦科學發展， ”江蘇共創人造草坪有限公司副總經理姜世毅說， 今年冬訓期間公司研製出了全球首塊可回收人造草坪， 實現了廢舊人造草坪的迴圈利用， 從而爭取到更多的市場份額。
該區堅持“冬訓跟著產業走”， 把冬訓變成推動發展的“擂臺”。 各基層黨委利用在外成功人士返鄉時機， 通過各種形式共收集到有價值的產業招商資訊400餘條， 通過大走訪活動幫助現有企業解決融資、技改、轉型升級等實際問題300余項。 施河鎮黨委針對教育體育裝備產業發展產業鏈延伸不足、科技創新能力不強問題開展“黨員幹部服務掛鉤專案，