9月24日下午， 廣州志願者學院攜手和眾澤益志願服務中心共同舉辦第44期志願大學堂“企業基金會的多元化可持續發展模式探索”論壇在廣州市團校順利進行。 專家、企業基金會、媒體等共聚一堂， 探討並分享了企業基金會對自身、行業、社會的可持續發展模式， 為社會組織、企業基金會及廣大公益慈善同行提供了可合作、可共用、可借鑒的有效經驗。
廣東省作為全國基金會最活躍的地方， 基金會對社會建設起著舉足輕重的作用。 論壇伊始， 和眾澤益志願服務中心創始人兼主任——王忠平便以“企業基金會現狀與發展”作為論壇開幕， 與大家共同分享了近年來企業基金會的發展現狀與機遇問題。
企業基金會占全國基金會數量近1/7， 依次主要集中分佈在廣東、江浙及北京。 製造業、房地產業、社會服務業、金融保險業為企業基金會所在的主要四大行業， 。 民企基金會占80%， 以教育、扶貧、公共服務領域為主， 專案多元、形式創新；而國企基金會占15%， 集中扶貧領域， 多與政府合作開展專案；外企基金會約占5%， 更加注重社會服務、社會創新與環保領域， 多為延續企業自身關注的方向開展資助型項目。
王博士還通過分析騰訊、安利等基金會的案例，
各家經驗：企業基金會促進可持續發展的多元路徑
面對企業基金會的眾多關注領域， 本次論壇直面“可持續發展”的行業痛點， 並邀請了三家在不同緯度上各有特色的企業基金會嘉賓進行經驗分享。
廣發希望慈善基金負責人——徐冬梅女士， 就“企業基金會自身可持續發展的模式”的主題分享了廣發希望慈善基金在自我規劃、管理與發展上的優秀經驗。 廣發希望慈善基金會十年的發展， 從初建、優化、成熟到升級四個階段為我們帶來了完成的可持續之路的體驗， 其經驗總結可以概述為要“與主營業務相結合”、要“加強志願服務”、要“開展有價值的跨界合作”、要“圍繞相關方，
思利及人公益基金會麥興橋先生， 從“企業基金會如何推動行業可持續發展”的角度展開主旨分享。 可持續發展要做到：創新——打破受捐助者的生活與傳統慈善困局；自主——讓受助者獲取再生能力、借助外力；傳承——增加中華優秀價值觀和中華優秀養生文化課程，
北京市陽光保險愛心基金會——童婕女士， 以“企業基金會如何推動社會建設的可持續發展”做了寶貴經驗的分享。童婕女士從主業、優勢兩大關鍵字切入，就教育、扶貧、志願者保障三個方向介紹了陽光保險愛心基金會的主線與案例，並分享了其在可持續推動的三點經驗：做好工作-業務相關及個人相關的人的工作、做好可複製、互動性強、易於品牌傳播的項目、做好自造血的產品。
圓桌對話：企業基金會發展問題及挑戰
在圓桌討論環節，與三位嘉賓對結合行業典範案例或自身體會，圍繞“面對可持續問題，發揮企業基金會最大優勢”的主題進行了深入的討論，對行業公認的難點痛點做了多維度的分析與探討，並就企業基金會如何發揮最大優勢助力公益慈善可持續發展的議題展開了深入論述，共同尋找更優的企業基金會多元可持續發展的模式。
相信企業基金會作為公益慈善與社會建設的中堅力量之一，必定能不斷創新、突破可持續發展的難題，成倍釋放更大的社會經濟效益。志願大學堂作為廣州乃至華南的公益慈善風向標，也將不斷為廣大市民及公益慈善同行提供優質的學堂內容，推動公益慈善行業越走越遠！
以“企業基金會如何推動社會建設的可持續發展”做了寶貴經驗的分享。童婕女士從主業、優勢兩大關鍵字切入，就教育、扶貧、志願者保障三個方向介紹了陽光保險愛心基金會的主線與案例，並分享了其在可持續推動的三點經驗：做好工作-業務相關及個人相關的人的工作、做好可複製、互動性強、易於品牌傳播的項目、做好自造血的產品。圓桌對話：企業基金會發展問題及挑戰
在圓桌討論環節，與三位嘉賓對結合行業典範案例或自身體會，圍繞“面對可持續問題，發揮企業基金會最大優勢”的主題進行了深入的討論，對行業公認的難點痛點做了多維度的分析與探討，並就企業基金會如何發揮最大優勢助力公益慈善可持續發展的議題展開了深入論述，共同尋找更優的企業基金會多元可持續發展的模式。
相信企業基金會作為公益慈善與社會建設的中堅力量之一，必定能不斷創新、突破可持續發展的難題，成倍釋放更大的社會經濟效益。志願大學堂作為廣州乃至華南的公益慈善風向標，也將不斷為廣大市民及公益慈善同行提供優質的學堂內容，推動公益慈善行業越走越遠！